Régularisation salaire mensualisé année incomplète ass. mat.
Bonjour. Nous avons mis fin au contrat avec notre assistante maternelle (fin de préavis le 07/12/16), et je suis en train de calculer le solde de tou...
Bonjour. Nous avons mis fin au contrat avec notre assistante maternelle (fin de préavis le 07/12/16), et je suis en train de calculer le solde de tou...
Bonjour, Après un accident de travail je suis sur le point d'être licencié pour inaptitude j'ai 20 ans d'ancienneté et j'ai 1500 € nét mensuel quel ...
bonjour,ayant ete declaré inapte par la medecine du travail pour cause de tendinite reconnue MP,mon employeur a depassé le delais d'un mois pour me re...
Bonjour, La filiale dans laquelle je travaille est en difficulté, que le groupe prépare un licenciement économique qui est prévu avant l'été (mais l...
Bonjour, J'aimerais savoir la valeur juridique d'un licenciement fait par courrier en recommandé avec avis de réception mais pas reçu cause souci de...
Bonjour, Je procède, en accord avec mon employée de maison à une rupture conventionnelle de contrat. dans la convention collective des employeurs par...
J'emploie une employée de maison depuis 5 ans mais ces 2 dernières années elle a été constamment en congés maladie renouvelés. Nous procédons en parf...
Bonjour, Je viens d'apprendre que la société va faire un plan social . Il a commencé le' 24 novembre et les négos avec les syndicats se font jusqu'à...
Bonjour, J'ai travaillé janvier 1996 jusqu'à novembre 2016 pour un salaire brut de 1800euro. Pour cause l'entreprise a fermé c'est porte. Je souhait...
Je suis délégué syndical depuis le 21octobre convention signée le 12 octobre, Je viens d'être licencié pour faute grave (non reconnue) mon n'employeur...
Dans le cas d'un abandon de poste est ce que le salarié qui cesse son activité sans justification peut commencer une autre activité et si oui sous que...
Bonjour, Je suis cadre en CDI, mes heures de travail sont actuellement 8h-17h. Mon employer veut modifier ces horaires pour faire en alternance 8-17h...
bonjour. voila en maladie professionnelle du a une tendinite du coude,j'ai effectué les deux visites a un mois d'intervalle.je suis stratifieur,dans l...
Bonjour, Je suis réceptionniste dans un hôtel toulousain, j'exerce ce métier depuis 5 ans. Un soir je suis allée dîner avec un client, nous avons ...
Bonjour, je voulais savoir si l on peut appliquer les trois calculs pour calculer la prime de licenciement car plus avantageuse que le 120e car ce n'...
Bonjour, Licenciement économique. Est ce que les charges sociales ont appliqué sur les indemnités congés payés / sur les indemnités de préavis ? ...
Bonjour à tous mes gars je sais que les étudiants étrangers n'ont pas vraiment des droits :) mais j'essaie de tenter mon coup car je me sens humilier...
Bonjour, Je m'interroge sur les calculs qu'effectue le mandataire judiciaire, sur mon licenciement économique et malgré plusieurs jours de recherche...
Bonjour, mon employeur est passé au tribunal pour une liquidation judiciaire, le jugement est prévu le 13 decembre . mon employeur vient de me dire ...
bonjour Madame, Monsieur, Afin d'apporter du confort à domicile pour notre Maman âgée de 91 ans, nous avons opté pour son maintien à domicile. Une o...
Bonjour, je vous explique ma situation : je suis actuellement en cdi au macdo depuis janvier 2009 et je souhaite faire une formation BEPCASER en sept...
Bonjour à tous, Je suis propriétaire d’un petit hôtel et rencontre des problèmes avec un de mes employés à la réception (veilleur de nuit). J’aimer...
Bonjour, étant en CDI depuis 18mois au sein d'une maison de retraite, je souhaite quitter mon poste pour suivre mon conjoint qui est muté dans le su...
Bonjour, le 30 octobre, mes employeurs m'informent de la cessation d'activité et me mettent 15 jours en congés payés, j'etais censé reprendre le 15 ...
bonjour Dans mon service ils suppriment deux postes sur huit. ils prétendent qu'il n'y a plus assez de travail. Moi j'ai 52 ans et 25 ans d'ancie...
Bonjour, la société Onet m' a met en mise à pied conservatoire depuis le 26 septembre, entretien le 3 octobre et le 3 novembre la notification de li...
Bonjour, je suis assistante maternelle agréée, j'était en contrat depuis 18 mois, ma période de préavis s'est terminée le 1er novembre, mon employeur ...
Bonjour, mon employeur m'a proposé une rupture conventionnelle et nous avons réussi à trouver un accord. Par contre la rupture aura lieu le 30 décemb...
Bonjour, Je travaille comme vendeuse dans une boulangerie-pâtisserie depuis plus de 08 ans en CDI. Suite à des problèmes de santé, le médecine du tr...
Bonjour, Une salarié en CDI temps partiel 12h/ mois me demande de faire une rupture conventionnelle, car elle vient d'apprendre sa grossesse Ai-...
Bonjour, je vais être licenciée économique fin décembre 2016 après 39 ans d'ancienneté(l'un des employeurs partant à la retraite) et réembauchée 24 ...
Bonjour, J'ai reçu un courrier de mon employeur pour 2 propositions de reclassement pour travailler à Lille ou Clichy, sachant que je vis à Toulon a...
Bonjour, j'ai suis en mise a pied conservatoire, sur un probleme personnel, qui ne concerne pas mon travail! apres avoir rencontrer ma direction il ...
Bonjour Suite arret de travail non professionnel et invalidite a ce jour avec arret de travail a l employeur, peut on obliger à passer une visite ...
Bonjour J ai été En maladie pro pendant - 1 ans suite à de l asthme professionnelle dans la coiffure Puis s est enchaîne un arrêt maladie normal s...
bonjour, je vais être licenciée économique au 31/12/2016 avec 39 ans d'ancienneté (un de mes employeurs part en retraite)et l'employeur restant me ...
bonjour je suis en CDI depuis 17 ans j ai presque 55 ans .j ai ete reclassee dans ma societe mon poste ayant ete supprimé suite a une externalisati...
Je suis actuellement en soins/accident du travail et mon employeur me convoque par courrier recommandé à un entretien préalable à une mesure de licenc...
Bonjour, Je suis actuellement en cours de licenciement pour inaptitude à mon poste avec impossibilité de reclassement j'ai mon entretient de licencie...
Bonjour, l'inaptitude pour maladie professionnelle, avant licenciement, est ce que le patron est obligé de reclasser le salarié pour un autre poste d...
Bonjour, Dans le cadre de licenciement j ai accepté le CSP. L' employeur m'a versé les 3 mois de préavis sur 6.( les 3 restants il a versé à pôle d ...
Bonjour, Je suis salarié protégé élu au titulaire comité et élu délégué du personnel j'ai accepté un depart pour licenciement economique en depart ...
Bonsoir à tous, Je suis actuellement en congé parental total depuis 28 mois et je vais être licenciée pour motif économique par mon employeur avant...
Après avoir accepté la CSP dois-je venir travaillé les 21 jours qui suivent. Merci
Bonjour pour un brut mensuel de 92 euro mensuel sur une année qu'elle va etre la prime de licenciement (réponse avec calcul si possible car désacord a...
Bonjour, je suis Déléguée pharmaceutique et je vais refuser un avenant au contrat de travail qui entraine une augmentation considérable de mon sect...
Bonjour, mon mandataire judiciaire à remis suite a un rendu positif du prud'hommes, un chèque à carpa et elle m'a dit que mon chèque me serait remis d...
Ce que je sais : Ma mère est décédée il y a 2 semaines. Sa femme de ménage doit être licenciée pour disparition du poste, et ce alors même que la dit...
pour le calcul de l'indemnité de licenciement et le salaire moyen : quels sont les 12 ou 3 derniers mois : mois civils (comme pour attestation emploi)...
Bonjour, je suis en retraite mais je travaille en cdi depuis 6 ans dans un admr service à la personne pour arrondir ma retraite .on m'a licenciée po...
Pour mieux gérer vos finances et mieux défendre vos droits, restez informé avec notre lettre gratuite.