Les discussions

Licenciment pour absence non justifier

Bonjour, voila, je travail depuis peus dans une entreprise, g eu un arret de 3 semaines pour une operation, a mon retour l'ambiance été trés mauvais...

1 réponse Dernière réponse le 25 mai 2010 par
tania57

Licenciement

Bonjour, je vais me faire licencié au mois de juillet et j aimerais savoir au bout de combien de temps on perçoit le chomage???? merci de bien voulo...

1 réponse Dernière réponse le 25 mai 2010 par
delavaulta

Urgent combien de temps pour un licenciement

Bonjour, a l'issu d'un arret de travail de six mois j'ai décider de ne pas retourner a mon poste car mon employeur ne m'a jamais payé mon complement...

1 réponse Dernière réponse le 25 mai 2010 par
tania57

Drole de licenciement

Bonjour, mon ami a été licencié il y a quelque mois car son patron a arrêté son activité car personne n'a repris sa société. Son patron n'a fait auc...

2 réponses Dernière réponse le 25 mai 2010 par
ramusen

Montant de mes indemnités de licenciement

Bonjour, je voudrai savoir a peu de chose pret a combien s'eleverai mes indemnité de licenciement. je travail dans une ecole comme asssistante matern...

3 réponses Dernière réponse le 24 mai 2010 par
j'aimetout

Besoin d'aide licencier à l'amiable

Bonjour, je travaille dans un magasin de bricolage et je désirerais me faire licencier à l'amiable afin de retourner prés de ma famille?je voudrais ...

2 réponses Dernière réponse le 24 mai 2010 par
adrician

Cotorep et licenciée économique au bout de 12

Bonjour, je suis reconnue travailleur handicapée par la Cotorep et grâce à cela j'ai pu trouver un emploi. Dans 1 mois, cela fera 1 an d'ancienneté...

2 réponses Dernière réponse le 24 mai 2010 par
adrician

Calcul indemnité licenciement salarié

Bonjour, je suis employeur d'une femme de ménage depuis nov 2005. celle ci est en arret maladie professionnelle depuis le mois d'octobre 2009. nous ...

3 réponses Dernière réponse le 24 mai 2010 par
Utilisateur anonyme

Licenciement

Bonjour, je suis carreleur,mon ancien patron est dcd et c son fils qui a repris;c devenu une sarl sans qu'on soit averti.et a l'heure aujourd'hui il...

2 réponses Dernière réponse le 24 mai 2010 par
Maître BATARAY

Licenciement pour refus demenagement

 Résolu

Bonjour, Ma société change de locaux et s'implante à 3/4 heures par transports en commun de son site actuel. Pour ma part j'effectue actuellement ...

4 réponses Dernière réponse le 23 mai 2010 par
SH

Licenciement suite à accident du travail

Bonjour, Une employée de maison à temps partiel chez moi a eu un accident du travail chez un autre employeur. Certificat médical d'inaptitude tempor...

1 réponse Dernière réponse le 23 mai 2010 par
clochette81

Attestation assedic licenciement inaptitude

Bonjour, Je viens d'être licenciée pour inaptitude physique suite à une maladie non professionnelle. Pendant toute la durée de ma maladie (deux an...

1 réponse Dernière réponse le 23 mai 2010 par
lali

Licenciment et partir en vacance

Bonjour, j ete a met a pieddepuis le 22/04/10 atitre conservatoire ,apres j avais l entretien avec mon patron et le conseille salarier le 03/05/10 o...

2 réponses Dernière réponse le 22 mai 2010 par
adrician

La crp et le licenciement

Bonjour, Mon fils vient d'etre licencié en date du 17 mai 2010, il avait jusqu'au 17 mai pour donner son accord. Il a répondu positivement le 5 mai...

1 réponse Dernière réponse le 22 mai 2010 par
Utilisateur anonyme

Licenciement a l'amiable

bonjour, je travail depuis juillet 2009 dans un restaurant, il était clair dès le début de mon embauche que je ne prévoyais de travailler qu'un an (...

5 réponses Dernière réponse le 21 mai 2010 par
haline

Préavis de licenciement

Bonjour, J'ai reçu un courrier m'informant d'une mise à pied immédiate et d'une convocation à un entretien pouvant aller jusqu'au licenciement. Dans...

5 réponses Dernière réponse le 21 mai 2010 par
haline

Urgent: irregularite procedure licenciement

Bonjour, J'ai reçu une lettre aujourd'hui 20 Mai pour un entretien préalable au licenciement le 25 Mai. Ça ne me laisse même pas 3 jours ouvrables...

4 réponses Dernière réponse le 20 mai 2010 par
Marianna0

Licenciment

Bonjour, Voila je voulais savoir si je pouvais me faire licencier pour faute grave après 21 ans de boite?

2 réponses Dernière réponse le 20 mai 2010 par
marionnette30

Indemnité de licenciement

Bonjour, je travaille depuis 32 ans dans la même entreprise, en décembre 2009 Je suis reconnue et mise en invalidité par la CPAM avec une pension me...

1 réponse Dernière réponse le 20 mai 2010 par
58Sab

Licencié faute lourde pendant arrêt maladie

Bonjour, Je viens d'être licenciée pour faute lourde de mon travail que j'occupai depuis 7 ans dont deux ans en CDI. Lorsque le licenciement a été d...

3 réponses Dernière réponse le 19 mai 2010 par
v13

Licenciement qui devient une mise à pied

Bonjour, Je travaille depuis 3 ans dans une boite de livraison et l'entreprise est reprise par une personne qui manifestement souhaite du sang neu...

2 réponses Dernière réponse le 19 mai 2010 par
amicalementvotre

Licenciement économique?

Bonjour, J'ai été licencié pour motif économique en mai 2008 (embauche en janvier 2007) (convention collective industrie pharmaceutique). J'occupai...

13 réponses Dernière réponse le 19 mai 2010 par
dam

Souci congés payé licenciement inaptitude

Bonjour, j'ai etait licencié pour inaptitude apres 2 ans de cdi j'ai etait en arret maladie du 08 mars au 15.04.10 combien de conges payés dois avo...

2 réponses Dernière réponse le 19 mai 2010 par
minimiss17

Ancienneté - licenciement - 2 contrats

Bonjour, je suis en cours de licenciement économique, en CDI. Je voudrais savoir si je peux bénéficier de la pris e en compte de l'ancienneté de mon...

1 réponse Dernière réponse le 19 mai 2010 par
j'aimetout

Sos licenciement : economique ou rupture conv

Bonjour, je suis en cdi depuis le 30/04/2010 à 69h/semaine au smic, mon employeur en procédure de sauvegarde d'entreprise me propose cete aprés midi...

1 réponse Dernière réponse le 18 mai 2010 par
acacia

Licenciement concessionnaire auto

Bonjour, Je résume ma situation, sachant que je suis à la recherche d'aide juridique afin de me confirmer mes droits devant les prud'hommes. Je co...

6 réponses Dernière réponse le 18 mai 2010 par
adrician

Licenciement ou non d'une employée ???

 Résolu

Bonjour à tous, Je me permets de poster un message sur ce forum car je suis dans un impasse.... Voici la situation, J'ai une société de services à...

3 réponses Dernière réponse le 18 mai 2010 par
sebasti77

Demande de licenciement à l'amiable

Bonjour, Je suis actuellement en CDI depuis bientot 3 ans dans une boite d'informatique. Mon travail me convient mais je voudrai changer de région...

19 réponses Dernière réponse le 18 mai 2010 par
Alex

Licenciement à l'amiable

Bonjour, Je souhaiterais connaître les obligations d'un patron d'une TPE suite au licenciement "à l'amiable" d'un ouvrier. Par obligations, j'entend...

1 réponse Dernière réponse le 18 mai 2010 par
Utilisateur anonyme

Licenciment economique urgent

Bonjour, j ai un gros probleme peut etre que quelqu un peut m aider, je suis dans une societe qui viens d etre liquidée pour raison economique, cet...

9 réponses Dernière réponse le 18 mai 2010 par
stefano

Période d'essai renouvelé puis licenciement

Bonjour, j'ai signé un CDI avec une période d'essai de 4 mois renouvelable le 4 janvier 2010. le 10 mai, mon patron me propose de renouveler ma péri...

5 réponses Dernière réponse le 18 mai 2010 par
adrician

Criteres d'ordre du licenciement economique

Bonjour, je souhaiterais savoir s'il est possible de demander à l'employeur, après le délai de dix jours dont tout salarié dispose afin de procéde...

5 réponses Dernière réponse le 18 mai 2010 par
haline

Je suis licencié dans un contexte particulier

Bonjour, je viens de reprendre mon activité professionnelle (CDI) le 01 mai 2010, à l'issue d'un congé parental d'éducation à temps partiel. depuis...

3 réponses Dernière réponse le 18 mai 2010 par
coucouloiret

Exemples licenciement pour "danger immédiat"?

Bonjour, auriez-vous des exemples de licenciement pour cause de "danger immédiat" ? Cela peut-il concerner un dommage à un tiers (suite à prise d'...

2 réponses Dernière réponse le 17 mai 2010 par
osiris

Licenciment verbal

Bonjour, suite a un licenciment verbal le salarie doit quand meme se presenter a son poste tant que ce licenciment na pas ete notifie par recomande....

1 réponse Dernière réponse le 17 mai 2010 par
haline

Demande a mon employeur un licenciement

 Résolu

Bonjour, je suis dans une grande entreprise mais depuis quelques mois tout se dégrade, on devient des moins que rien en quelques jours, je voudrais ...

1 réponse Dernière réponse le 17 mai 2010 par
Employé N°123456789

Licenciement, jours non travaillés payés?

Bonjour, Je souhaiterais avoir des informations en ce qui concerne mon licenciement: il se trouve que mon patron m'a demandé de ne plus venir tra...

1 réponse Dernière réponse le 17 mai 2010 par
haline

Licenciement nul et non avenu

Bnojour, J'en tame une procédure de licenciement contre mon ancien employeur pour , dans un premier temps licenciement sans motif réel et sérieux m...

5 réponses Dernière réponse le 16 mai 2010 par
yoyo

Licenciement pendant arret maladie

 Résolu/Fermé

Bonjour, Je commence par le début des événements. Je travail dans cette société depuis décembre 2005 . Je suis attachée commerciale. En Avril 20...

Dernière réponse le 16 mai 2010 par
SH

Licenciement suite a un rettrait de permis

Bonjour, Un dimanche j ai été controlé positif a l alcool. En 2007 deja j ai eu un retrait de 3 mois cette fois ci 5 mois. je passe la nuit en garde...

4 réponses Dernière réponse le 16 mai 2010 par
SH

Lettre de convoquation avant licenciment

Bonjour, Vendredi dernier, mon patron m'a remit en main propre une lettre pour me convoquer a un entretient préalable a mon licenciement (prévu une s...

2 réponses Dernière réponse le 16 mai 2010 par
SH

Licenciement abusif

bonjour, je vous explique la situation en juin ça fera 3 ans que je boss dans une entreprise, comme l'ambiance c bcp degradé, j'ai demandé à mon patro...

3 réponses Dernière réponse le 16 mai 2010 par
haline

Licenciment faute grave ( ébrieté )

bonjour j'ai une ou deux petites question suite à mon licenciement ( merci aux bonnes âmes qui auront la gentillesse et la possibilité de me répond...

2 réponses Dernière réponse le 16 mai 2010 par
SH

Licenciement economique indemnitées

suite à un licenciement économique ma rupture de contrat sera effective le 12 mai , 1er entretien effectué il y a 7 jours savez vous si à cette date j...

1 réponse Dernière réponse le 16 mai 2010 par
haline

Licenciement en cdd

Bonjour, je vient d'etre licencier,en 4 jour,de travail ,j'ai pas encore signer de contrat,d'apres lui,en cdd de 3 mois ,puis en cdi,étant licencier...

2 réponses Dernière réponse le 16 mai 2010 par
haline

Cdd maladie : mesure de licenciement

 Résolu

Bonjour, je reçois le 14/05 une lettre m'avertissant que mon employeur envisage une mesure de licenciement, sans motif dans la lettre. je suis en m...

1 réponse Dernière réponse le 14 mai 2010 par
j'aimetout

Licenciement pour faute grave

Bonjour, quelle différence y a t-il entre le licenciement pour faute et celui pour faute grave ? Merci

1 réponse Dernière réponse le 14 mai 2010 par
SH

Indemnités de licenciement

Bonjour, Ayant une maladie grave des yeux, j'ai été déclaré inapte au poste de travail que j'occupais dans l'entreprise depuis 9 mois, celle-çi n'aya...

2 réponses Dernière réponse le 14 mai 2010 par
V2RO

Entretien avant licenciement

Bonjour, voila comment tout a commencer je travail au sein d'un magasin et le vendredi mon chef depose l'argent de la semaine a la banque ce jour la...

3 réponses Dernière réponse le 14 mai 2010 par
SH

Le cout d'un licenciement

Bonjour, Je cherche a savoir combien doit verser l'employeur a l'assedic suite au licenciement d'un employé En faite j'aimerai savoir combien coute ...

4 réponses Dernière réponse le 14 mai 2010 par
chris74
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