Les discussions

Mise à pied conservatoire douteuse

Bonjour, Depuis maintenant deux semaines mon patron m'a mise à pied après 2 ans de service au sein de la même entreprise. Sachant qu'il est en redr...

4 réponses Dernière réponse le 6 mai 2014 par
sanba1977

Licencement abusif

quel sont les éléments qui entrent en ligne de compte dans le calcul de mes indemnités de licenciement abusif?

1 réponse Dernière réponse le 6 mai 2014 par
choubaka

Salaire

BONJOUR JE VIENS DE REMARQUER QUE MON SALAIRE DE BASE ETAIT DE 1547,03 et que j etais licencier sur une de 1457,78 je voudrais savoir si c est legal .

5 réponses Dernière réponse le 6 mai 2014 par
tania57

Présence obligatoire pour solde de tout compte?

 Résolu

Bonjour, La situation : CDI depuis une année, rupture conventionnelle à ma demande, tout est ok. simplement légalement ( du au différents délais d...

5 réponses Dernière réponse le 5 mai 2014 par
hoquei44

Demande de paye

bonjour;mon mari travaille dans une entreprise de nettoyage qui viens de perdre un chantier sur lequel il travaillait;cette nouvelle entreprise ne veu...

2 réponses Dernière réponse le 5 mai 2014 par
cowgirl65

Inaptitude - reclassement impossible et après ? doutes....

Suite a un Arret Maladie de plusieurs mois j'ai été déclaré Inapte par la Medecine du travail, ( je passe les procédures ....) Cette Inaptitude ...

2 réponses Dernière réponse le 5 mai 2014 par
Da69

Licenciement paniers repas

Bonjour, j'ai été embauché dans une entreprise de livraison express le 4 avril 2012 en tant que chauffeur livreur. Cette société est désormais en liqu...

5 réponses Dernière réponse le 4 mai 2014 par
tania57

Licenciement pendant période d' a.t.

bonjour, désoler ,je suis perdu en ce moment suite a mon licenciement du 05/01/2014 mais a ce moment la j'etait en accident de travail avec soin et r...

3 réponses Dernière réponse le 4 mai 2014 par
tania57

Virée sans autre forme de procés!!!!

bonjour à tous! je suis employée en CDI depuis 11 mois (embauche le 1er juin 2013) dans un bar/restaurant dont je suis le seule employée , je suis cu...

2 réponses Dernière réponse le 3 mai 2014 par
Enka1

Calcule de licenciement pour inaptitude

bonjour, J'arrive pas calculé mon licenciement pour inaptitude après un accident de travail, j'ai une ancienneté de 6ans. Merci de m'aider pour le...

3 réponses Dernière réponse le 2 mai 2014 par
hoquei44

Imposition sur indemnités

J'ai été licencié nous sommes passe au prud'hommes et à la suite d'une conciliation entre avocats il a été convenu d'une indemnité les impôts me récl...

1 réponse Dernière réponse le 2 mai 2014 par
resadmfin

Licenciment

Bonjour etant en conge parental depuis 5 ans jai eu 2enfants rapprocher je voulais un rupture conventionel avec 4enfants mais mon employeur me dit ca ...

3 réponses Dernière réponse le 1 mai 2014 par
liliou83

Csp ou chômage

J'ai 59 ans et huit mois, l'entreprise où je travaille vient d'être mise en liquidation judiciaire, dois-je accepter un CSP pour douze mois sachant q...

1 réponse Dernière réponse le 30 avr. 2014 par
caroledu92

Suite a inaptitude a tout poste

 Résolu

BONJOUR JE VIens d'etre licencier le 15 avril par mon employeur pour inaptitude phisique c un accident de travail et g 15 ans d'encienneteet4mois avec...

2 réponses Dernière réponse le 29 avr. 2014 par
CHAIBOUNE82

Licenciement pour inaptitude médicale...

Je viens vers vous, car ma compagne devrait être licencié sous peu. Je vous récapitule les faits. Après un arrêt maladie pour dépression la ...

1 réponse Dernière réponse le 29 avr. 2014 par
hoquei44

Maladie professinnelle

bonjours a tous ma question est je suis en maladie prof et mon employeur me licencié le 11/5/14 pas de poste j ai 12 et demi de présences 1/09/2001...

6 réponses Dernière réponse le 29 avr. 2014 par
patrickserge

Absence non justifiée

Bonjour, je travaille depuis plus de 10 dans la même société et j'ai déménage il y a 1 1/2 an pour vivre avec mon ami (qui habite a 2h30 aller/retour ...

1 réponse Dernière réponse le 28 avr. 2014 par
doris33

Décision: lettre entretien préalable ou entretien ou après ?

Bonjour, Pourriez-vous m'éclairer sur le moment dit de "Décision" Je suis licenciée, je n'ai pas encore la date exacte je n'ai pas reçue LRA de ...

11 réponses Dernière réponse le 28 avr. 2014 par
Utilisateur anonyme

Mise a pied conservatoire en vue d'un licenciement

Bonjour J'ai été mise a pied mercredi dernier pour des faits aggraves qui peuvent entraîner mon licenciement. Le lendemain j'ai été convoqué par les...

20 réponses Dernière réponse le 27 avr. 2014 par
Magalette11

Accident de trajet travail et licenciement inaptitude au poste

Bonjour voilà je vous explique mon histoire j ai été victime d un accident trajet travail 16022013 et depuis ce jour je suis en AT ,reprise d un mi ...

1 réponse Dernière réponse le 26 avr. 2014 par
bountyty06

Prud'hommes

il y a t'il un délai pour déposer un recours aux prud'hommes a compter de la date de licenciement?

2 réponses Dernière réponse le 26 avr. 2014 par
bountyty06

Courrier recue , mais pas le salaire .

Bonjour, je viens de recevoir ma lettre de licenciement pour faute grave ( 3 départ un peu avant l heure , et qui na aucun préjudice sur mon lieu de ...

7 réponses Dernière réponse le 26 avr. 2014 par
dommoi

Licenciement abusif pour faute lourde

Bonjour à tous. Je vous expose mon problème du mieux que je peux en quelques ligne, en espérant que certains d'entre vous aurons des informations qui ...

10 réponses Dernière réponse le 26 avr. 2014 par
liliou83

Licenciement economique suite liquidation et rachat entreprise

Bonjour, je viens de recevoir aujourd'hui une lettre recommandée de l'administrateur judiciaire de ma société notifiant mon licenciement économique ...

3 réponses Dernière réponse le 26 avr. 2014 par
Utilisateur anonyme

Liceciment economique

 Résolu

Bonjour je vient de recevoir un AR m indiquant un changement d horaire 35h au lieu de 39 prévu a mon contrat cause de la concurrence ne pouvant faire ...

5 réponses Dernière réponse le 25 avr. 2014 par
coronave

Licenciement valable?

Bonjour, mon patron m'a viré verbalement, et demandé de partir de suite. de lendemain j'ai été au arret maladie . Entre temps il a proposé une rup...

13 réponses Dernière réponse le 25 avr. 2014 par
tania57

Demande d'information au sujet de l'employeur

bonsoir, je suis assistante maternelle agréer, et j'avais la garde d'un enfant. La maman m'a licencier alors que ce n'est pas elle l'employeur . A...

10 réponses Dernière réponse le 25 avr. 2014 par
Sorgin

Solde de tout compte

 Résolu

bonjour je suis licenciée au 19.04 mon patron m'a fait parvenir le dossier de licenciement ma prime par chèque d'indemnité de licenciement il a établi...

3 réponses Dernière réponse le 25 avr. 2014 par
maylin27

Demande de conseil

Bonjour , nous avons ete muter aux Antilles ,le siege se trouve en france , Cela fait 8 ans , et nous aimerions rentrer en france , mais mon patron...

1 réponse Dernière réponse le 24 avr. 2014 par
Delphinetibo

Licenciment economique

bonjour voila je vous explique en quelque mots licencier economique au mois de juillet j ai demander au mandataire qui s occuper de la liquidation d...

3 réponses Dernière réponse le 24 avr. 2014 par
tania57

Contrat technicien sav sedentaire

Bonjour, j' ai été embaucher comme technicien sav sédentaire, mon patron m' oblige a faire des interventions et même de la pose sous peine de me licen...

1 réponse Dernière réponse le 23 avr. 2014 par
CED

Suppression de poste

Après 5 ans de collaboration sans nuage, mon employeur a vendu sa société. Mon nouvel employeur veut me licencier pour supprimer mon poste pas rentabl...

1 réponse Dernière réponse le 23 avr. 2014 par
tania57

Solde de tout compte

Bonjour, je viens d'être licencier économiquement , mon patron m'a remis tout les documents mais il y a quelques choses qui me chiffonne c'est le mont...

1 réponse Dernière réponse le 23 avr. 2014 par
hoquei44

Licenciement

Bonjour, pourriez-vous m'aider? mon mari ayant rendez-vous le 29 avril prochain à un entretien préalable en vue d'un licenciement pour inaptitude acci...

2 réponses Dernière réponse le 23 avr. 2014 par
Enka1

Calcul indemnité de licenciement pour inaptitude

Je vais être licenciée pour inaptitude d'ici quelques jours suite à un accident du travail, j'étais en CDI depuis octobre 2010 et mon salaire était de...

2 réponses Dernière réponse le 22 avr. 2014 par
hoquei44

Différé d'indemnisation pôle emploi

Je souhaiterais savoir si les différés d'indemnisation (congés payés, indemnités supra légales etc...) diminuent la durée d'indemnisation ou la diffèr...

1 réponse Dernière réponse le 22 avr. 2014 par
tania57

[résolu] mise à pied conservatoire après entretien préalable

Bonjour, Après avoir reçu un courrier pour mise à pied conservatoire de mon employeur qui me spécifiait être mis à pied et qu'un entretien préalabl...

2 réponses Dernière réponse le 22 avr. 2014 par
manivek

Rupture conventionnel pendant un arret maladi

Bonjour, pression de mes chefs sanctions disciplinaire(mise à pied )réflections répétitives sur mon travail .problèmes de sommeil grosse pertes de p...

3 réponses Dernière réponse le 21 avr. 2014 par
phil487

Difficulté au travail

Bonjour, Je suis actuellement en arrêt maladie suite à des pressions au travail au point que retourner travailler dans mon entreprise est impensab...

5 réponses Dernière réponse le 20 avr. 2014 par
00lina00

Abandon de poste

bonjour j'ai abandonner mon poste de livreur installateur de matériel médical en cdi le 4 mars 2014 javai 28 jours de conger payer a prendre et j'ai...

12 réponses Dernière réponse le 19 avr. 2014 par
Sorgin

Renseignement.

bonjour. je suis agé de 58ans je n'ai jamais été inscrit a pole emploi aujourd'hui j'ai demandé une rupture de contrat ....je suis salarier depuis 35...

1 réponse Dernière réponse le 18 avr. 2014 par
Enka1

Clause de non-concurrence

Bonjour, j'étais depuis 2007 en poste dans une entreprise de fourniture en quincaillerie pour les professionnels, en qualité de vendeur commercial. ...

4 réponses Dernière réponse le 18 avr. 2014 par
Utilisateur anonyme

Licenciement économique

Bonjour à tous, le sujet abordé est un licenciement économique dans l'entreprise où je travaillais, où j'ai démissionné car trouvé un autre job dan...

1 réponse Dernière réponse le 18 avr. 2014 par
Guillaume1980

Licenciement

Bonjour à tous, je me permet de revenir à vous,pouvez-vous me dire le délai d'attente entre un entretien préalable de licenciement, et la lettre par e...

1 réponse Dernière réponse le 17 avr. 2014 par
tania57

Arrêt maladie , licenciement

Bonjour, Je suis commercial, salarié dans la même entreprise depuis 5 ans. Je suis en arrêt maladie depuis le mois de février, je souffre d'une aphon...

1 réponse Dernière réponse le 17 avr. 2014 par
marylou.

Licenciement abusif ?

Bonjour, Je vous explique... Je suis actuellement en CDD jusqu'au 28 mai inclus. Il ce passe qui y'a deux semaines mon chef de secteur est v...

3 réponses Dernière réponse le 17 avr. 2014 par
tonton jay

Calcul pour assistante maternel

Bonjour, Je licencie mon assistante maternel est je n 'arrive pas a trouver le détail exact du calcul. le 1/120ème je suis d'accord mais comment fair...

1 réponse Dernière réponse le 17 avr. 2014 par
casimir06

Renseignement sur une proposition de rupture conventionnel

bonjour, voila cela fais un an que j ai repris mon travail et je n ai plus d entente avec mes collegues de travail, donc je voudrai proproser a mon pa...

1 réponse Dernière réponse le 16 avr. 2014 par
doris33

Motif de licenciement?

Bonsoir, j'ai un ami qui va se faire licencier pour avoir oublier de faire signer un contrat d'une semaine. Est-ce un motif valable de licenciement? ...

1 réponse Dernière réponse le 15 avr. 2014 par
tania57

Licenciement abusif

Bonjour, Sur décision prud'homale rendue publique, mon ancien employeur a été condamné pour licenciement sans cause réelle ni sérieuse (abusif). Il...

6 réponses Dernière réponse le 15 avr. 2014 par
Nemesis36
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