Les discussions

Decès d'un employé de maison

 Résolu

Bonjour, mon employé de maison viens de déceder brutalement samedi d'un AVC. Quelles sont les démarches à faire et mes devoirs dans cette situati...

2 réponses Dernière réponse le 20 oct. 2014 par
esteros

Attestation anpe

Bonsoir , mon employeur a decider de me licencier et je ne me suis pas opposé a ce choix , cependant les delai et procedure n'ont pas été respectées e...

1 réponse Dernière réponse le 18 oct. 2014 par
alinou29000

Preuves non données à l'audience de prud'homme

 Résolu

Bonjour, je suis passé devant le conseil des prud'hommes et mon employeur réclame une somme que je lui devrait ( suite à un cambriolage j'ai reçu une...

2 réponses Dernière réponse le 18 oct. 2014 par
kholanta

Licenciement abandon de poste et nouveau contrat!!!

Bonjour, J ai déménager il y a 1 mois dans une autre région, j ai vu avec mon employeur comment pouvais - je quitter mon emploi, il m a proposé l ab...

3 réponses Dernière réponse le 17 oct. 2014 par
doris33

Contrat securisation professionnelle

Bonjour, bonjour j ai eu mon entretien de licenciement avec la remise de papier pour la proposition du CSP l entretien s est passé le 09 octobr...

3 réponses Dernière réponse le 17 oct. 2014 par
69GIUSEPPE69

Calcul indemnités suite rupture conventionnelle

Bonjour, je suis en négociation avec mon employeur dans le cadre d'une rupture conventionnelle la date de cette rupture par encore fixée devrait pre...

1 réponse Dernière réponse le 17 oct. 2014 par
tania57

Abandon de poste et chomage

Bonjour, Je constate un amalgame fait sur les différents forums que j'ai parcourus entre : - abandon de poste et - licenciement pour faute grave ...

2 réponses Dernière réponse le 17 oct. 2014 par
dna.factory

Abandon de poste contrat pro

Bonjour ! J'ai une question s'il vous plait, pour raisons personnelles ma soeur a était obligé de quitter son cdd d'un an en contrat de profession...

2 réponses Dernière réponse le 16 oct. 2014 par
Malia87

Journée de travail pointée après date de licenciement

Bonjour, J'ai travaillé le 14 octobre 2014 et ce jour m'a été payé dans mon solde tout compte, alors que ma date de licenciement sur le courrier r...

5 réponses Dernière réponse le 16 oct. 2014 par
zoumzen

Licenciement suite à un abandon de poste.

Bonjour, je me permets de poster un message ici en espérant obtenir une réponse à la question que je me pose. Voilà j'ai été licenciée au 19/09 suite ...

8 réponses Dernière réponse le 16 oct. 2014 par
vanikoo

Inaptitude

Bonjour, Je suis donc déclarée inapte à mon poste mais pas à un autre le 2 septembre 2014. ma question est puis-je prétendre à mon salaire du 02 se...

1 réponse Dernière réponse le 16 oct. 2014 par
Ely206

Quand remettre les papiers fin de contrat?

Bonjour, Mon employeur m'a licencié. Mon préavis se termine mardi qui vient (le 21 donc) et mon dernier jour de travail était hier (le 15). Quand...

2 réponses Dernière réponse le 16 oct. 2014 par
salariemaispasque

Besoin de renseignements

Je viens d être licencié pour fautes graves car j'ai quitter mon poste de travail après avoir eu une altercation avec une " collegue" sans prevenir ma...

1 réponse Dernière réponse le 16 oct. 2014 par
tania57

Mon patron m'accuse d'insubordination

je travaille comme responsable et un contrat au mois depuis 7 ans il retire tous les options comme prime ,ancienneter,13 mois ,et les 3 jour de arret ...

1 réponse Dernière réponse le 15 oct. 2014 par
Enka1

Renvoyé chez moi par mon employeur sans écrit : que faire ?

Je suis chauffeur poids lourd. Je me suis présenté ce matin à mon Entreprise à 06h45 pour prendre mon travail à 07h00. Lors de l'arrivée de mon patro...

1 réponse Dernière réponse le 15 oct. 2014 par
dna.factory

Transformer licenciement économique en faute grave

Bonjour, Je souhaiterai savoir s'il est possible de modifier un licenciement économique pour le reclasser en faute grave. Voici la situation: Une le...

4 réponses Dernière réponse le 15 oct. 2014 par
zimboom

Versement congés payés suite licenciement

Bonjour, Suite a mon licenciement je vien de recevoir mon solde tout compte et mon cheque de congés payés Lors se que je travaillait je fesais 3h 3 fo...

1 réponse Dernière réponse le 14 oct. 2014 par
tania57

Mise a pied conservatoire

bonjour a tous, mon employeur a procédé à une mise a pied conservatoire en mon égard il s'en est suivi de mon entretien 8jours après et je suis maint...

2 réponses Dernière réponse le 14 oct. 2014 par
pixilove

Licenciement du au décès particulier employeur

Bonjour, Mon employeur (personne agée) est décédée le 01/09/2014, sa fille refuse de payer les indemnités de licenciement (trop cher) et ne veut pas ...

1 réponse Dernière réponse le 13 oct. 2014 par
jmp59

Procédure mise à pied

Bonjour, J'ai recu il y a 2 semaines une LRAR me convoquant à un entretien en vue d'un licenciement. je m'y suis donc présenté. Lors de cette entr...

2 réponses Dernière réponse le 13 oct. 2014 par
zoumzen

Indeminite de licenciement

Bonjours Voilà j'ai 32 ans anciennete et je vais être licencié, pouvez m'indiquer comment calculer les indemnite de licenciement. Ma convention in...

5 réponses Dernière réponse le 13 oct. 2014 par
tania57

Abandon de poste

Bonjour à tous, Nouveau sur le forum, j'espère que je suis au bon endroit pour exposer mon soucis. Alors j'étais salarié en CDI dans u...

5 réponses Dernière réponse le 13 oct. 2014 par
jfqld

Prime de licenciement

bonjour, je vais être licenciée car mon employeur ne peut me reclasser dans l'entreprise. Je suis Aide à Domicile pour personnes âgées et autres. D'ap...

1 réponse Dernière réponse le 12 oct. 2014 par
tania57

Licencier pour inaptitude..

Bonjour pouvez vous m'aider je viens d'étre licencier avec 13ans d' ancienneté avec un salaire net de 1600€ combien pensez vous que je vais avoir d'in...

8 réponses Dernière réponse le 12 oct. 2014 par
feeling21

Attestation assedic à remettre au salarié

peut-on obtenir l'imprimé en ligne ? merci cordialement

2 réponses Dernière réponse le 12 oct. 2014 par
marylou.

Licenciement

bonjour apres une altercation avec mon chef , j'ai quitté mon poste , a 9 h alors que je devai finir a 13h , j'ai donc entre temps vu mon docteur qui ...

5 réponses Dernière réponse le 12 oct. 2014 par
superviseur69

Licenciement abusif et prud'homme - où déposer plainte

Lors de mon licenciement pour raison économique en début d'année, mon employeur a restructuré l'entreprise et a notamment créé un nouveau poste qui a ...

4 réponses Dernière réponse le 11 oct. 2014 par
domack

Licenciment economique avec proposition de csp

Bonsoir, mon mari qui est dans l'entreprise btp depuis le 08/01/2003 avec un salaire brut de 3491 €(ou si les heures sup ne doivent pas etre compter ...

5 réponses Dernière réponse le 11 oct. 2014 par
tania57

Mise à pied à titre conservatoire

bonjour je suis mise à pied à titre conservatoire. si je prends un arrêt de travail dois-je l'envoyer à mon employeur? d'avance merci cordialemen...

1 réponse Dernière réponse le 10 oct. 2014 par
djivi34

Convocation à un entretien préalable de licenciement economique

Bonjour, Aujourd'hui j'ai rencontré ma RH ainsi qu'un assistant mandataire ( employeur en redressement judiciaire) pour un entretien préalable de ...

5 réponses Dernière réponse le 10 oct. 2014 par
tania57

Congé sans solde - abandon de poste - indemnités chômage

Bonjour, Après 2 ans de congé sans solde, mon employeur m'a fait comprendre qu'il ne pourrait pas m'accorder la rupture conventionnelle que je lui ...

1 réponse Dernière réponse le 10 oct. 2014 par
jfqld

Virer sans motif valable

Bonjour à toutes et à tous Voilà mon compagnon travail dans une boite de nuit en tant que portier, il n'a jamais eu de soucis mais son patron veut le...

3 réponses Dernière réponse le 10 oct. 2014 par
jfqld

Abusif

 Résolu

Bonjour j'ai été licencié en août 2012 normalement mon patron aurait dû faire une rupture conventionnelle donc il m'a envoyé un courrier envoyé en let...

7 réponses Dernière réponse le 9 oct. 2014 par
tania57

Congédiement abusif

Salut, je suis un camionneur qui travaillait depuis 6 ans pour un sous traitant de la ville comme vidangeur. Il y a environ 1mois à mon retour de vaca...

4 réponses Dernière réponse le 9 oct. 2014 par
Alkava

Abandon de poste

Bonjour, Je ne me rend plus au travail depuis le 09 Septembre 2014 J'ai reçu un courrier de mon employeur le 25 Septembre 2014 pour me demander ...

12 réponses Dernière réponse le 8 oct. 2014 par
tania57

Article 700

Bonjour je viens de recevoir un chèque carpa avec mes indemnité Cependant il manque 800 € de l article 700 es ce normal Dans l attente d être lu ...

8 réponses Dernière réponse le 7 oct. 2014 par
Akim17

Conciliation

 Résolu

Bonjour, Je vais passer en conciliation début novembre et je voudrai savoir si mon mari a le droit de m'accompagner, sachant que j'ai mon avocate qu...

7 réponses Dernière réponse le 7 oct. 2014 par
platou

Ré-embauche après licenciement

bonjour, voici ma question étant licencié économique au mois de juillet de ma société qui était en redressement judiciaire la société a été r...

2 réponses Dernière réponse le 7 oct. 2014 par
croquetteland

Motif de licenciement pour sortir d'une impasse

bonjour, J'ai un gros problème, mon employeur pousse tous les salariés à quitter l'entreprise avec " des ruptures conventionnelles" afin de ne pas...

1 réponse Dernière réponse le 7 oct. 2014 par
tania57

Solde de tout compte

Bonsoir J'ai été licencié en date du 11 juillet 2014 et mon préavis à pris fin le 10 septembre 2014. J'ai arrêté mon travail le 11 juillet car la s...

3 réponses Dernière réponse le 7 oct. 2014 par
tania57

Rupture conventionnelle ou licenciement ?

Il y a 6 mois, j'ai été embauché en CDI Plomberie/Climatisation. Mon employeur veut maintenant se séparer de moi en Rupture Conventionnelle pour moti...

3 réponses Dernière réponse le 6 oct. 2014 par
tania57

Fin de contrat

bonjour j'ai travaillé en interim durant 13 mois et on me dit que la periode est arrivé a son terme est-ce legal ?

1 réponse Dernière réponse le 6 oct. 2014 par
jfqld

Licenciement et participation

Bonjour, Employé dans une société depuis 2 ans, j' ai été licencier pour faute grave il y-a 10 jours.Je voulais savoir si j' ai le droit à la prime ...

1 réponse Dernière réponse le 5 oct. 2014 par
Enka1

Mise à pied ?

Bonjour à tous, je viens vers vous, car il y a 1 semaine j'ai appris que 4 mois auparavant j'avais fait une erreur d'encaissement (carte volé - "p...

8 réponses Dernière réponse le 4 oct. 2014 par
dna.factory

Question concernant la procedure en vue du jugement au prudhomme

lors de l'echange de pieces avec la partie adverse pour un jugement au prudhomme faut il presenter ca comment avec quel type de lettre et faut il auss...

1 réponse Dernière réponse le 4 oct. 2014 par
tania57

Mise à pied conservatoire

Bonjour, salarié de puis 3 ans dans ma société et depuis 2 mois en tant que responsable de magasin, mon employeur ma signifié verbalement ma mise à...

4 réponses Dernière réponse le 4 oct. 2014 par
hoquei44

Licenciement pour faute grave

Bonjour, bonjour je suis employée par ma mairie sur un poste d atsem depuis 1994. de 1994 à 2012 j ai eu des CDD renouvelables dannée en année sans...

8 réponses Dernière réponse le 4 oct. 2014 par
sandy26859

Candidature chsct et protection

Bonjour, Je voulais savoir si les dispositions relatives a la protection des candidats au CHSCT contre le licenciement (protection de 6 mois) étai...

3 réponses Dernière réponse le 3 oct. 2014 par
lesamoureux77

Licenciement économique

Bonsoir Pouvez vous me dire a combien d heure a t on droit par jour pour recherche d emploi a la suite d' un licenciement économique Je fais partie d...

1 réponse Dernière réponse le 3 oct. 2014 par
jfqld

1 jour en cdi

Bonjour, Aujourdui j'ai signer pour un cdi periode d'essai de 2 mois... Sauf que j'ai pas envie d'y aller... sa fait quoi si je ne donne plus a...

4 réponses Dernière réponse le 3 oct. 2014 par
choubaka
Résultats 5151 - 5200 sur un total de 12 737