Information concernant abandon de poste

mblilou Messages postés 3 Date d'inscription mercredi 22 octobre 2014 Statut Membre Dernière intervention 22 octobre 2014 - 22 oct. 2014 à 08:54
 Kom - 22 oct. 2014 à 10:18
Bonjour,

A la suite d'un conflit avec mon employeur j'ai fais une demande de rupture conventionnelle. Mon patron l'a accepté et m'a indiqué qu'il me convoquerai pour signer les papiers.

En attendant j'ai postulé à plusieurs entreprises ou j'ai eu quelques entretiens, et dernièrement on m'a indiqué que j'étais embauché si je pouvais me libérer tout de suite, je ne veux pas laisser passer cette occasion, surtout que j'ai perdu 2 possibilité d'embauche en indiquant que j'avais un mois de préavis.

Est se que je peux faire un abandon de poste ? et si oui et se que mon patron va me poursuivre ?
Les papiers pour la rupture conventionnelle ne sont pas encore fait, et quand mon patron l'a accepté oralement c'était il y a un mois, depuis il me dit que c'est en cours mais je n'ai rien signé !

Merci d'avance.

4 réponses

choubaka Messages postés 39376 Date d'inscription jeudi 4 avril 2002 Statut Modérateur Dernière intervention 29 avril 2024 2 180
22 oct. 2014 à 08:55
Bonjour

Un abandon de poste ne vous autorise pas à être engagé ailleurs.
Vous êtes toujours lié à votre employeur actuel.
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mblilou Messages postés 3 Date d'inscription mercredi 22 octobre 2014 Statut Membre Dernière intervention 22 octobre 2014
22 oct. 2014 à 08:59
On m'a indiqué que je pouvais faire un abandon de poste pour aller dans une autre société, c'est faux alors ?
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choubaka Messages postés 39376 Date d'inscription jeudi 4 avril 2002 Statut Modérateur Dernière intervention 29 avril 2024 2 180
22 oct. 2014 à 09:00
oui
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mblilou Messages postés 3 Date d'inscription mercredi 22 octobre 2014 Statut Membre Dernière intervention 22 octobre 2014
22 oct. 2014 à 09:05
Comment puis-je faire, vu que mon patron ne me donne pas les papiers pour la ruptures conventionnelle. Et les postes ou je pourrais être embauché on me demande d'être disponible rapidement...
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Bonjour,

Rupture conventionnelle, ou démission ! mais préavis à prévoir. Malheureusement, vous auriez dû poser la question il y a un mois !
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