Les discussions

Délai de paiement solde tout compte par ags - refus csp

Bonjour à tous, Voici mon cas : Mon entreprise à fait l'objet d'une procédure de redressement judiciaire (le 2 mars 2017) qui s'est transformée ...

1 réponse Dernière réponse le 25 mai 2017 par
tania57

Période d'essai cdi

Bonjour alors voila cela fait quelque mois que je travail dans une chaine jai ete prise en cdi avec 3 contrat cuisine salle pizzaiollo laid on ma.dit ...

5 réponses Dernière réponse le 25 mai 2017 par
Any--ly

Attente de documents

Bonjour, Je suis en arrêt de travail suite à une inaptitude définitif mon employeur a jusqu'au 2 juin pour me fournir mes documents je voulais savoi...

5 réponses Dernière réponse le 24 mai 2017 par
tania57

Vice de procédure inaptitude (aide svp)

Bonjour, J'avais rdv hier le 22/05/17 à la médecine du travail qui m'a déclarée inapte à mon poste: " Le maintien de la salariée à son poste de tr...

1 réponse Dernière réponse le 24 mai 2017 par
jfqld

Licenciement pour inaptitude liee a un accident de travail

Bonjour j ai été déclarer inapte au travail liée à un accident sur les lieux de celui . Mon mois de préavis de reclassement est écouler mon employeur ...

1 réponse Dernière réponse le 23 mai 2017 par
poea42

Comment négocier son licenciement

Bonjour, Je travaille à la Poste depuis 1983, mais en raison de mon état de santé (Polyarthrite évolutive) mon Chef me suggère un licenciement. Car s...

1 réponse Dernière réponse le 23 mai 2017 par
relou

Je cherche a remplir le dossier prud'hommes

Bonjour, Je chrrche depuis 4 mois une personne qui peut m'aider à remplir mon dossier de prud'hommes. J'ai tout les documents scanné, je peux v...

1 réponse Dernière réponse le 23 mai 2017 par
Any--ly

Est ce un motif de licenciement

Bonjour, J'aimerai savoir sa fait maintenant 16ans que je travail pour mon employeur.il y'a depuis peu une nouvelle pointeuse.je viens travailler to...

2 réponses Dernière réponse le 23 mai 2017 par
Utilisateur anonyme

De quelle fautes s agit il

Bonjour, Je me suis engeuler avec un collègue j ai une mise à pied pouvez vous me dit si c est faute lourd ou grave

1 réponse Dernière réponse le 22 mai 2017 par
hoquei44

Mon employeur veut me licenciée

Bonjour je suis en cdi depuis septembre 2016 mais il y a 1 semaine mon employeur m'a dit qu' il n'était pas satisfait de mon travail et qu' il me do...

2 réponses Dernière réponse le 19 mai 2017 par
patricia1021

Demande de conseils pour licenciement thérapeutique

Bonjour, Pourriez-vous me donner les infos essentielles et démarches à suivre pour négocier mon futur licenciement thérapeutique, envisagé par mon em...

2 réponses Dernière réponse le 19 mai 2017 par
Picardechoise

Licencier oralement

Bonjour le samedi (presque que en fin de journée de travail) mon patron m'a demandé de partir ORALEMENT en me disant "vous partez immédiatement, vo...

2 réponses Dernière réponse le 19 mai 2017 par
Pierrecastor

Mise à pied oral

Bonjour, je suis délégué du personnel dans une société et suite à une petite fête qui avait étais organisé par mon entreprise un dimanche est dont un...

6 réponses Dernière réponse le 19 mai 2017 par
Any--ly

Visite de la médecine du travail

Bonjour, j'ai rendez-vous avec la médecine du travaille pour la deuxième fois,je risque d'être reconnu inapte à mon poste de travail de charpentier. J...

1 réponse Dernière réponse le 19 mai 2017 par
jfqld

Rupture conventionnelle en arrêt maladie et indemnités

Bonjour, Je suis actuellement en pleine négociation pour une rupture conventionnelle de contrat. Je suis en arrêt maladie (sans maintien de salaire ...

4 réponses Dernière réponse le 19 mai 2017 par
Pegazus95

Indemnité transactionnelle

Je cherche comment estimer le plus précisément le montant de la CSG et CRDS et autres impôts à ma charge lors d'une indemnité transactionnelle avant...

1 réponse Dernière réponse le 18 mai 2017 par
Vixcis

Fin de cdd pour motif économique ???

Bonjour, Je vais essayer d'être le plus clair possible pour vous expliquer ma situation, car elle est un peu compliquée. Je suis entrée dans l'en...

5 réponses Dernière réponse le 18 mai 2017 par
Vixcis

Licenciement pour inaptitude et impossibilité reclassement

Bonjour, Suite à obligation par la médecine du travail de licencier un de mes salariés pour inaptitude (maladie non professionnelle) et impossibilité...

1 réponse Dernière réponse le 18 mai 2017 par
Vixcis

Rupture conventionnelle date de fin

 Résolu

Bonjour à vous, Je suis actuellement en rupture conventionnelle avec mon employeur, et nous avons reçu une lettre de la DIRECCT indiquant que l'hom...

2 réponses Dernière réponse le 17 mai 2017 par
Stanislas Poisson

Mise à pied et arret maladie

Bonjour, Est ce qu'on a droit aux indemnités journalières de la cpam alors qu'on est mis à pied ?(sûrement conservatoire car je l'ai juste eue à l'o...

1 réponse Dernière réponse le 16 mai 2017 par
Utilisateur anonyme

Licenciement pour inaptitude au travail

 Fermé

Bonsoir, je vais être licencié pour inaptitude au travail déclaré par la médecine du travail. j'aurais voulu savoir si pendant les 14 jours entre ...

Dernière réponse le 16 mai 2017 par
Ziko

Doit on declarer un licenciement economique?

 Résolu

doit on déclarer un licenciement économique?

8 réponses Dernière réponse le 15 mai 2017 par
Any--ly

Demande d'indemnisation après réintégration -licenciement annulé

Bonjour, je travaillais dans la fonction publique territoriale. J'avais un tout petit temps partiel (8 heures / semaine). J'ai été licenciée. Le trib...

1 réponse Dernière réponse le 14 mai 2017 par
ptiboy

Imposable!

Bonjour. Ma femme a perçu de son employeur en accord avec le médecin du travail et ma femme une prime de licenciement pour inaptitude non professionn...

1 réponse Dernière réponse le 14 mai 2017 par
Misha-d'ok

Vis de procédures?

Bonjour,mon employeur vient de me licencier pour faute grave et a annoncé sa décision au cours de l'entretien préalable,a t-il le droit ou aurait-il d...

1 réponse Dernière réponse le 13 mai 2017 par
Misha-d'ok

Mes droit

Bonjou Je suis conducteur pl dans un société de transport comme la dernière elle a perdue des sièges dans ma region ils mon proposé un travaille da...

3 réponses Dernière réponse le 13 mai 2017 par
tania57

Une rupture conventionnelle ....

Bonjour, Je souhaiterais faire une rupture conventionnelle mais je sais pertinemment que celle ci sera refusé, je pensais me faire licencier car je ...

2 réponses Dernière réponse le 12 mai 2017 par
Zaza#75

Renseignements

 Résolu

Bonjour, je suis actuellement en cours de licenciement pour inaptitude. J ai u mes entretien avec la médecine du travail qui m'a fait le papiers que ...

7 réponses Dernière réponse le 11 mai 2017 par
hoquei44

Indemnitées de rupture conventionelles

Bonjour, Le patron de mon mari souhaite faire une rupture conventionnelle, sachant qu a la bas il avait parler de licenciement car plus de boulot da...

7 réponses Dernière réponse le 11 mai 2017 par
hoquei44

Mise à pied par téléphone et aucun courrier reçu

Bonjour, Bonjour, Le 28 et le 29 avril j'étais en arrêt suite à une lombalgie aiguë, j'en avais fait part à mon employeur et j'ai repris le travaille...

5 réponses Dernière réponse le 11 mai 2017 par
kinssha

Rupture conventionnelle non acceptée

Bonsoir, Je voulais savoir dans le cadre d'une rupture conventionnelle (vu qu'elle est refusée par mon employeur... sous prétexte qu'il ne veut pas p...

6 réponses Dernière réponse le 11 mai 2017 par
dna.factory

Indemnité

 Résolu

Bonjour, Mon épouse est mutée en octobre 2017, de se fait mon employeur me propose une rupture conventionnelle je voudrais savoir le montant de mon ...

1 réponse Dernière réponse le 10 mai 2017 par
tania57

Détails licenciements pour faute grave et délais

Bonjour, Actuellement je suis en congé parental qui se termine dans un peu plus d'un mois. J'ai demandé à mon entreprise une rupture conventionnel...

3 réponses Dernière réponse le 10 mai 2017 par
lisbeth62

Abandon de poste depuis

Bonjour, Voilà maintenant 18 mois que je suis en abandon de poste. Je n'ai pas repris mon poste après mon congés parental j'ai demander une rupture ...

8 réponses Dernière réponse le 10 mai 2017 par
maylin27

Abandon de poste suite congés maternité

 Résolu

Bonjour, Je vous explique ma situation. Je suis donc en congés maternité depuis le 19 mai et cela jusqu'au 8 septembre 2016. Je n'ai pas envie de re...

8 réponses Dernière réponse le 10 mai 2017 par
lisbeth62

Licenciement en maladie

bonjours, je suis en arrêt de travail et déclarer inapte a tous poste dans l' entreprise donc je suis en cour de licenciement et j'aurais voulu savoir...

1 réponse Dernière réponse le 10 mai 2017 par
jfqld

Rupture periode d'aisser

Bonjour, j'ai était licencier durent mas période d'aisser [ 1 mois ] car j'ai refuser de monter sur le toit car la sécurité n'était pas appliquer et...

1 réponse Dernière réponse le 10 mai 2017 par
tania57

Comment se passe le licenciement

Bonjour, JE SUIS passée en invalidité 2 éme catégorie, par la sécu depuis le 1/1/2017, que doit faire mon employeur ,me proposer un reclassement, p...

1 réponse Dernière réponse le 9 mai 2017 par
tania57

Convocation pour entretien préhalable

Bonjour, Je suis cadre dans une entreprise agricole depuis 14 mois. Depuis début 2017, j'attends des réponses à des questions que je n'obtiens jama...

1 réponse Dernière réponse le 9 mai 2017 par
Tania 57

Licenciement assistante maternelle

Bonjour, Notre nounou nous a annoncé qu'elle était enceinte. Je sais que nous n'avons pas le droit de la licencier jusqu'à la fin de son congé mat...

2 réponses Dernière réponse le 8 mai 2017 par
Dudu

Rupture conventionnelle moins d'un an ancienneté

Bonjour, pouvez vous me dire si c'est juste. -J'ai 0,79 ans d'ancienneté -La conventionne collective de la propreté prévois un calcule à partire d...

5 réponses Dernière réponse le 8 mai 2017 par
Any--ly

Utilité de l'entretien prealable au licenciement économique?

Bonjour, j'ai une question basique, mais je n'arrive pas à joindre l'étude qui pourrait me répondre, donc je pose la question ici, sait-on jamais....

3 réponses Dernière réponse le 6 mai 2017 par
Misha-d'ok

Quelles indemnité suite a mon licenciement pour inaptitude

Bonjour, j'ai été déclaré inapte a mon poste suite a ma maladie, et vais être licencier. J'ai eu mon entretien hier avec mon employeur ayant 17 an...

2 réponses Dernière réponse le 6 mai 2017 par
angemarine

Apprenti et licenciment economique

Bonjour, voila ma fille de 16 ans ces fait licencier suite a la liquidation juridique du salon ou elle travailler a ce jour elle na toujours pas é...

2 réponses Dernière réponse le 6 mai 2017 par
delmerc67

Mise a pied abusive

Bonjour, jai ete mise a pied conservatoire par le marie de ma patronne et qui apres vérification n'est même pas dans les statuts ni sur mon contrat de...

2 réponses Dernière réponse le 5 mai 2017 par
lapnath

Licenciement pour abandon de poste sans visite reprise préalable

Bonjour, ayant été en arrêt maladie pendant plus d'un mois de février, au 23 mars, j'ai ensuite cessé d'envoyer des arrêts à mon employeur, sans pou...

11 réponses Dernière réponse le 5 mai 2017 par
primeactivite

Inaptitude de travail

Bonjour Mon médecin du travail m a déclaré inapte à mon poste j ai travaillé 4 ans j étais en cdi je touchais 1189 euros par mois je voulais savoir...

4 réponses Dernière réponse le 5 mai 2017 par
sophie44

Licenciemen t abusif

Bonjour, Je vous explique en bref mon problème. Lors d'une intervention de nuit (astreinte) je me suis fait agresser. Ayant plus de peur que de m...

8 réponses Dernière réponse le 5 mai 2017 par
Ciindy1205

Demander un licenciement conventionnel

Bonjour, Actuellement en congé parental et ce jusqu'en octobre 2017, je souhaiterais me réorienter professionnellement et demander un licenciement c...

2 réponses Dernière réponse le 5 mai 2017 par
Kamlot

Lliquidation judiciaire

mon entreprise est en liquidation judiciaire j ai 8 ans d anciennetes a quoi ai je droit merci

1 réponse Dernière réponse le 5 mai 2017 par
Tania 57
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