Les discussions

Congé parental rupture conventionnelle

bonjour a tous voilà je suis en congé parental jusqu'en décembre 2018... Je ne souhaite pas retourner dans mon entreprise ( autre projet ) ma ...

4 réponses Dernière réponse le 17 sept. 2017 par
Stelou31

Montant des indemnités après un licenciement économique

Bonjour, Bonjour, Je viens d'être licencié, ma boîte a suivi une procédure liquidation judiciaire et actuellement je suis en période de 2 mois de ...

1 réponse Dernière réponse le 16 sept. 2017 par
tania57

Versement fractionné du solde de tout compte

Bonjour, Licencié économique à l'issu d'un Plan de Sauvegarde de l'Emploi, mon employeur me propose, si j'adhère à un congé formation, de me payer ...

1 réponse Dernière réponse le 15 sept. 2017 par
jfqld

Intimidation de la part de mon employée

Bonjour, Nous avions une employée de maison payée avec les chèques emploi-services. Celle ci voulait être licenciée car elle disait qu'elle habita...

1 réponse Dernière réponse le 15 sept. 2017 par
dna.factory

Indemnités de licenciements

Bonjour, le service juridique de mon ancien expert comptable a fait une erreur de calcul des indemnités de licenciement d'une salariée (2 fois le mo...

1 réponse Dernière réponse le 15 sept. 2017 par
tania57

Inaptitude ni reclassé ni licencié aucune reponse employeur

Bonjour je suis en catégorie 2 d'invalidé, j'ai passé une 1 ere visite et ensuite 2eme visite le medecin du travail m'a déclaré inapte a la reprise ...

2 réponses Dernière réponse le 14 sept. 2017 par
Anis

Rupture de contrat et droits

Bonjour. Je suis née en 1956.renseignements pris auprès de la caisse de retraite je serais à la retraite en novembre 2018.j'ai l'intention de demand...

2 réponses Dernière réponse le 14 sept. 2017 par
celestedu35

Solde tout compte

Bonjour, je travaillais chez un particulier depuis 2006 mon employeur me déclaré par chèque emploi service, suite à la naissance de mon deuxième enfa...

1 réponse Dernière réponse le 14 sept. 2017 par
Any--Ly

Licenciement économique

Bonjour, Mon employeur vient de m'annoncer que la sté fermera au 31/01/2012. Son motif : le bilan comptable est désastreux. Il me licenciera économi...

8 réponses Dernière réponse le 13 sept. 2017 par
Elo flo

Mon employeur peut'il m'obliger à poser tous mes congés et rtt ?

Bonjour, Mon entreprise ferme fin décembre 2017, elle est reprise par une voisine. Le personnel n'est pas gardé. j'ai encore mes 25 jours de congé...

1 réponse Dernière réponse le 13 sept. 2017 par
hoquei44

Renseignement liquidation judiciaire

Bonjour, l entreprise de mon mari est en liquidation judiciaire un repreneur à jusqu' au 20/11/2017 pour ce manifester .A qu' elle date aura lieu so...

1 réponse Dernière réponse le 13 sept. 2017 par
dna.factory

Réforme 2017 et impact sur procédure prudhomale en jugement

 Résolu

Bonjour Je suis en procédure CPH envers mon ancien employeur depuis 2016 pour licenciement sans cause réelle et sérieuse. J'ai + de 50 ans, mo...

1 réponse Dernière réponse le 13 sept. 2017 par
giuseppe!

Licenciée abusivement

Bonjour, je suis en procès contre mon employeur au prud'hommes depuis novembre 2016pour licenciement abusif en juillet 2016 je voulais savoir par r...

2 réponses Dernière réponse le 12 sept. 2017 par
sophia

Licenciement amiable peut-on ne pas m'indemniser

Bonjour, j'aimerais savoir si pour un licenciement à l'amiable mon employeur à le droit de prendre dans mon solde de tout comptes pour palier aux inde...

1 réponse Dernière réponse le 11 sept. 2017 par
doris33

Licenciement après arrêt maladie

Bonjour, Je viens vers vous car je me trouve dans la situation suivante : j'ai été en arrêt maladie durant 1 mois, entre Juillet et Août 2017. Deux...

1 réponse Dernière réponse le 10 sept. 2017 par
hoquei44

Mesure de licenciement

Bonjour, J aimerai savoir si une encontre a une éventuelle mesure de licenciement implique forcement le licenciement

1 réponse Dernière réponse le 9 sept. 2017 par
Any--Ly

Liquidation

Bonjour, mon entreprise est en liquidation judiciaire depuis le 6 septembre, mon ex-patronne ne fournit apparemment pas les éléments nécessaires pour...

1 réponse Dernière réponse le 8 sept. 2017 par
tania57

Licenciement pour faute grave- cdi-

Bonjour, licenciement pour faute grave a ton le droit au chomage merci a vous

1 réponse Dernière réponse le 8 sept. 2017 par
tania57

Je n'ai toujours reçu mon solde tout compte

Bonjour, J'ai fini mon préavis le 3 septembre 2017 et je n'ai toujours pas reçu mon solde tout compte Certificat de travail Attestation pôle e...

1 réponse Dernière réponse le 8 sept. 2017 par
doris33

Mise à pied conservatoire/rupture conventionelle de cdi

Bonjour, je suis chauffeur routier et mon employeur m'a remit en main propre une mise a pied à titre conservatoire à partir du 04/09 jusqu'au 18/09. ...

1 réponse Dernière réponse le 6 sept. 2017 par
Tania 57

Licenciement faute grave

Bonsoir jai ete licencier pour faute grave. pouvez vous me dire si j' ai droit a mes anciennetés ..merci

1 réponse Dernière réponse le 6 sept. 2017 par
tania57

Licencier sans être payer

Bonjour, étant en cdi depuis a peine deux mois mon patron ma virée la semaine dernière sans raison voulant refuser tout dialogue... Depuis aucun paie...

2 réponses Dernière réponse le 6 sept. 2017 par
Any--Ly

Licenciement suite à un arrêt de travail

 Résolu

Bonjour, Voilà j'ai été en arrêt de maladie du 31 août 2026 au 30 juin 2017 ou je suis prise a 100 pourcent par la sécu de nouveau en arrêt de mala...

1 réponse Dernière réponse le 6 sept. 2017 par
Tania 57

Calcule de solde de tout compte

bonjour j'aimerai savoir comment calcule t on le solde de tout compte j'ai ete licencier pour faute grave j'ai travailler de 16/05/2013 au 22/08/2...

1 réponse Dernière réponse le 6 sept. 2017 par
tania57

Indemnité de licenciement ( belgique )

Bonjour, Je suis ouvrier chef cuisinier mais on me vire apres 15ans combien indemnité rupture merci a vous cdi et temp plein merci

1 réponse Dernière réponse le 5 sept. 2017 par
tania57

Licenciement economique à quoi ai je droit

Bonjour, J'ai 55 ans après 37 ans de maison je suis licenciée à quoi ai je droit et comment se calcule ce qu'on me doit mon salaire net est 1950 ,€....

3 réponses Dernière réponse le 3 sept. 2017 par
id

Indemnités de congés payés suite à licenciement pour inaptitude

 Fermé

Bonjour, Merci Hoqei44. Sur le site licenciementpourinaptitude.com, Il est indiqué que dans ce cas spécifique, les années antérieures sont indem...

Dernière réponse le 3 sept. 2017 par
doris33

Rehcute maladie pro sans indemnités

bonjour la sécu bloque mes indemnités journalières depuis un mois pour rechute de maladie professionnelle que dois je faire pour etre payée.merçi de v...

1 réponse Dernière réponse le 3 sept. 2017 par
Any--Ly

Qu est ce qu une faute grave ?

Bonjour, J'ai dit à mon DRH qu il était en train de mentir et il me licencie pour faute grave en précisant que j ai été victime d un accident du tra...

2 réponses Dernière réponse le 2 sept. 2017 par
Fanfan97442

Un employeur peut il licencier si je suis enceinte

Bonjour Svp est ce qu'un employeur peut me licencier si je lui apprends que je suis enceinte et peut il me virer pendant mon congé de maternité ? ...

1 réponse Dernière réponse le 1 sept. 2017 par
doris33

Abandon de poste avec 23 ans d'ancienneté

Bonjour, Après 23 ans d'ancienneté dans mon entreprise (grande distribution, responsable boucherie ), et par obligation familiale, je n'ai pas le ch...

11 réponses Dernière réponse le 1 sept. 2017 par
celestedu35

L'abandon de poste peut-il être requalifié en licenciement simpl

bonjour, suite au diagnostic du handicape de mon fils je me suis vu accorder un congés de présence parentale pour 310 jours. A la suite de mon congé...

10 réponses Dernière réponse le 31 août 2017 par
Utilisateur anonyme

Augmentation indemnité légale de licenciement

Bonjour, En compensation du plafonnement des indemnité prud'homales, il est prévu d'augmenter les indemnités légales de licenciement de 25% Actuel...

1 réponse Dernière réponse le 31 août 2017 par
hoquei44

Justificatifs pour le solde de tout compte

Bonjour, Est il possible de demander à mon ancien employeur de "justifier" des calculs indiqués sur le solde de tout compte. Je m'y perds compl...

8 réponses Dernière réponse le 31 août 2017 par
luroin

Procédure de licenciement

Y a t'il un délai entre le constat de la faute commise par un salarié , et l'entretien avec l'employeur pouvant lui signifier une sanction , voire son...

1 réponse Dernière réponse le 31 août 2017 par
dna.factory

Proposition de reclassement au smic

Bonjour, Nous sommes 3 salariés dont le licenciement économique est prévu pour fin septembre. Notre employeur nous à proposé un emploi à domicile...

3 réponses Dernière réponse le 31 août 2017 par
pont-allard

Préavis et rupture de contrat de travail de nourrice agréée

Bonjour, j'ai été employé comme assistante maternelle agréée depuis le 2 novembre 2015 et l'enfant doit rentrer à l'école en septembre 2017 je suis en...

1 réponse Dernière réponse le 31 août 2017 par
Sykeclou

Interrogation licenciement

Bonjour, Je me permets de demander une chose, à savoir, voilà, je suis actuellement en CDI à temps partiel en tant que conducteur- accompagnateur ...

3 réponses Dernière réponse le 31 août 2017 par
tania57

Si tuation compliqué au travail

Bonjour, Voilà je vous explique ma situation. Étant enceinte depuis un peu plus d'un mois , et je travaille dans la restauration, je suis serveuse...

4 réponses Dernière réponse le 30 août 2017 par
Utilisateur anonyme

Licencement

Bonjour, En qualité d’étudiant étrangé , j'ai bénéficié d'une autorisation de travail par le service de main d’œuvres de LA DDTEFP de Nanterre.Emplo...

1 réponse Dernière réponse le 30 août 2017 par
tania57

Licenciement économique abusif

Bonjour, Je suis actuellement en procédure de licenciement économique que je juge abusive. En effet, mon employeur, qui a été placé en redresse...

3 réponses Dernière réponse le 29 août 2017 par
hoquei44

Prime de licenciment

Bonjour, Dans le cadre d un licenciement économique pour liquidation judiciaire est il exact que la prime de licenciement est double pour un salarie...

3 réponses Dernière réponse le 29 août 2017 par
tania57

Plus qu'urgent

Un salarié perçoit 1900 € par mois sachant qu'il est dans l'entreprise depuis 20 ans pas de statut cadre Merci pour votre retour ***@***

2 réponses Dernière réponse le 29 août 2017 par
jfqld

Un lisensiment

Bonjour, Bonjour gemre savoir si le patron à le droit darete le contrat si il à rien signler de contra

2 réponses Dernière réponse le 29 août 2017 par
dna.factory

Licenciement employé de maison pour un particulier employeur

Bonjour, Nous devons licencier notre femme de ménage que nous employons 3 heures par semaines car nos revenus ont baissé. Quel motif de licencieme...

1 réponse Dernière réponse le 29 août 2017 par
Any--Ly

Mise à pied suite à arrêt de travail puis période de vacances

Bonjour, Pour résumer ma situation : j'ai été en arrêt de travail avec autorisation de sortie depuis la mi-juillet pour anxiété/stress lié au trav...

9 réponses Dernière réponse le 25 août 2017 par
LiseBdx

Delai du patron

 Résolu

Bonjour, Je suis actuellement en congé parental jusqu'en octobre 2017,mais cependant mon entreprise va fermer pour grand travaux car c:'est des "on ...

2 réponses Dernière réponse le 25 août 2017 par
jenny

Licenciement pour raison économique

Bonjour, je souhaiterai connaitre le taux d indemnisation en cas de licenciement economique

1 réponse Dernière réponse le 25 août 2017 par
patou

Mise a pied a titre conservatoire

Bonjour, salarié en cdi dans une société de sécurité privé, j'ai été mise a pied le 27 juillet 2017 par un appel téléphonique. a ce jour je n'e...

1 réponse Dernière réponse le 24 août 2017 par
LiseBdx

Rupture conventionnnelle et ald

Bonjour, Ma situation personnelle m'a conduite à demander une rupture conventionnelle à mon entreprise il y a plusieurs mois de cela, alors que j'...

4 réponses Dernière réponse le 23 août 2017 par
khaly24
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