Forum licenciement

Bonjour à tous ! Je voudrais savoir, à la lumière de vos connaissances, si le motif de mon licenciement est légitime ou si je peux engager des poursu...

Bonjour, J’ai été déclarée inapte le 19/09/2022 et aujourd’hui on me demande de participer à une réunion « plateforme d’établissement pour le maintie...

Bonjour donc voilà avec mon patron nous nous sommes arranger pour que je fasse un abandon de poste et qui m’envoie mes papiers. Mon abandon de poste a...

Bonjour à tous , J'ai plusieurs question. Est t-il possible de ce faire licencier si je ne vais pas à la visite médicale de reprise faite à la deman...

Bonjour, Le 20 septembre dernier, j'ai engagé au JAF le dossier de demande de révision de la pension alimentaire. J'ai reçu la convocation à l'audie...

Bonjour, Le 22 Août, j'ai reçu en main propre une convocation pour un entretien préalable au licenciement avec mesure conservatoire. L'entretien s'e...

Bonjour, j ai demandé une priorité de réembauche après mon licenciement économique. mon employeur m'a fait 1 seule proposition que je ne pouvais pas...

Bonjour, Je vous explique rapidement le problème. Je suis aed dans un lycée depuis la rentrée scolaire. Mon contrat a pris effet le 01/09/22. Depui...

Bonjour, J ai travaillé 1 mois est depuis aujourd'hui j ai fait un abandon de poste j aurai voulu savoir si je vais être payé de mon mois ou mon empl...

Bonjour, Je vous écris ce courrier afin de savoir ce que je dois faire. Je suis salarié CDD depuis le 16 Juin. Tout se passe très bien dans mon tra...

Bonjour, j'aurais des questions suite à la perte de mon emploi. Mon employeur est prestataire pour un parc. Ils ont décidé de mettre fin à leur travai...

Bonjour, salarié d’une ESN et en intermission depuis 3 mois, mon employeur souhaite mettre fin à mon contrat. La solution de la rupture conventionnell...

Bonjour, Mon avis d’inaptitude est du 19/08/2022 et à ce jour mon employeur ne m’a ni reclassé ni licencié  Rien dans la loi ne permet de faire accé...

Bonjour, Est-ce qu'un employeur a le droit de mettre fin de manière anticipée et sans motif valable au CDD d'un salarié, après avoir reçu la demande ...

Bonjour, Mon employeur me propose une rupture conventionnelle, je voudrais prendre les congés payés qui me reste durant les derniers jours de mon pré...

Bonjour, Je suis actuellement en congé parantal j'aimerais arrêter mon congé pour toucher mon chomage car le planning que me propose ma patronne ne m...

Bonjour, J'ai été licenciée suite à une inaptitude à mon poste de travail. Suite à cela, j'ai eu droit à une invalidité 1. Cependant, aucun membre d...

Bonjour, j'ai été reconnu par la médecine du travail comme inapte à tout mes postes . Mon employeur qui est la mairie de la ma ville, à procéder à m...

Bonjour, je suis en invalidité catégorie 2 et en arrêt longue maladie .en cessation donc de mon activité depuis 2018 mais toujours dans l’effectif ...

Bonjour, Je suis salarié du secteur privé depuis 23 ans ( j ai 42 ans ) et en arrêt de travail longue maladie donc pas en activité depuis 2019  et su...

Bonjour, Notre père, très âgé, dépendant, souhaite rester à son domicile. Voilà trois ans, nous avons recruté pour lui une aide-soignante déclarée en...

Bonjour, Mon responsable a annoncé mon licenciement au reste de l'équipe avant même que je sois moi-même informé car n'ayant pas reçu ma lettre de li...

Bonjour, Mon employeur m'a licencié cet été. Il m'a appelé pour me dire de venir chercher les papiers de fin de contrat aujourd'hui. Je ne veux p...

Bonjour, J’ai été déclaré inapte avec comme mention : l’état de santé du salarié fait obstacle à tout reclassement dans un emploi le 19/08/2022 Je ne...

Bonjour, Actuellement en arrêt maladie, à ce stade il est fort probable que je sois déclaré inapte à la reprise dans l'entreprise (et au reclassement...

Bonjour Je suis actuellement en invalidité cat2 depuis le 05 juillet 2022 . Je perçois une pension invalidité+ un complément avec une prévoyance. J...

BONJOUR  JE SOUHAITERAI LICENCIER MON EMPLOYEE DE MENAGE  DE  65  ANS  DANS  MON CABINET MEDICAL (CUMUL RETRAITE  ET MENAGES  DEPUIS 3 ANS)  POUR MOT...

Bonjour, J'explique ma situation ,je suis actuellement en intérim et je viens d'être licencié pour faute grave pendant mon accident de travail,l il m...

Bonjour, je travaille en CDI dans une entreprise en Belgique depuis 2 années,  je suis en arrêt maladie depuis 1 semaine car je n'arrive plus à trav...

Bonjour, J'ai été licencié par mon ancien employeur pendant mon arret maladie (2 mois pour burn out) Mon employeur n'avait pas fait les démarches po...

Bonjour, La fin de contrat de mon assistante maternelle sera le 1er septembre. La fin de son préavis est le 31 août. J’ai rdv au RAM pour qu’elle m’a...

Bonjour  Je suis en plein licenciement economique mon contrat a pris fin le 27 juillet, l'employeur dispose de combien de temps pour me remettre mes ...

Bonjour, Mon compagnon se fait licencier .  Il a commencé à travailler en CDI à partir du 19/07/2019 en qualité de graphiste ( employé)  Son ...

Bonjour, J'ai été licencié et je l'estime abusif, sans preuves sérieuses. Je travail dans un hypermarché le week-end (contrat de 13h/semaine) et ai ...

Bonsoir, J'ai eu mon enfant malade à l'école, avec appel de l'école car il avait 39.9°. J'en parle à ma directrice du problème. Sa seule réponse, tu ...

Bonjour, J'ai été en CDD dans une entreprise pendant 1 an.(2 CDD consécutifs). Le patron ne voulait pas me garder (aucune faute, au contraire je sui...

Bonjour,  Je présente mon soucis. J'ai était licencié pour refus de mutation, pour cause réelle et sérieuse au 21 mai mon préavis de 2 mois commanc...

Bonjour,  Je travaille actuellement comme unique employé. Mon patron delocalise la boîte pour souhaiter se rapprocher de son lieu d'habitation qui e...

Bonjour, Je suis salariée chez Carrefour avec RQTH Suite à ma visite de reprise le 31 mai 2022 le MDT a demandé un aménagement de poste.  Mon employ...

Bonjour, Je suis en accident du travail depuis 15 jours, Et j'ai signifier à mon employeur que je vais reprendre mon poste à une date par message, ...

Bonjour, J'ai été licencié en juin - suite inaptitude non professionnelle par la médecine du travail.(arrêt maladie depuis plus d'un an). Les docum...

Bonjour, Je viens de recevoir une convocation à un entretien préalable à un éventuel licenciement.  Je suis actuellement arrêté depuis 1 semaine sui...

Bonjour, Mon employeur actuel m'a mis à pied le 24 Juin pour en vue d'un entretien préalable pour licenciement pour faute grave le 11 Juillet. J'a...

Bonjour Mon fils a reçu une lettre recommandée AR de licenciement pour faute grave , il était livreur . Quand il essaye de joindre son employeur pa...

Bonjour, Je suis licenciée pour inaptitude et j'essaie tant bien que mal à essayer de calculer à quoi devrait correspondre mon indemnité compensat...

Bonjour, Suite à mon licenciement pour inaptitude, mon employeur m'a remis les documents nécessaires: - solde de tout compte - certificat de tra...

Bonjour, Voilà 17 mois que je suis en accident de travail . Grosse opération de l épaule du à une chute sur mon lieu de travail . A savoir que les...