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2 réponses
Komar
Bonjour,
Si vous ne payez pas la mutuelle, oui ! Par contre, c'était à vous de vous en occuper, pas à votre employeur...
Si vous ne payez pas la mutuelle, oui ! Par contre, c'était à vous de vous en occuper, pas à votre employeur...
antoinettee
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Il est bizarre que la mutuelle obligatoire continue à vous couvrir. Elle peu vous poursuivre pour payer les remboursements qu'elle vous a versé. Le mieux est de vous mettre d'accord avec elle pour faire un échelonnage du paiement.
Faites aussi un devis sur https://www.mutuelleassurance.com/ pour prendre une mutuelle à tarif raisonnable qui la remplace.
Tenez nous au courant.
Faites aussi un devis sur https://www.mutuelleassurance.com/ pour prendre une mutuelle à tarif raisonnable qui la remplace.
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sokawai
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bonjour je suis dans le même cas que toi et complètement paniquée face à ça!!! Où tu en es dans les démarches et est-ce que tu as résolu le problème?
J'ai démissionné de mon emploi en 2013 et je ne sais pas par où commencer! Je pensais aussi que l'employeur avait fait le nécessaire pour résilier cette mutuelle obligatoire de l'entreprise.
J'ai démissionné de mon emploi en 2013 et je ne sais pas par où commencer! Je pensais aussi que l'employeur avait fait le nécessaire pour résilier cette mutuelle obligatoire de l'entreprise.
Gardenia59
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sokawai
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Bonjour
Depuis j'ai pris une mutuelle perso et demandé à celle de mon ancien employeur de se déconnecter de la CPAM. J'avoue ne pas avoir précisé à la mutuelle que je n'étais plus salarié.
Je laisse passer le temps tout en sachant qu'il faudra peut-être la rembourser.
Depuis j'ai pris une mutuelle perso et demandé à celle de mon ancien employeur de se déconnecter de la CPAM. J'avoue ne pas avoir précisé à la mutuelle que je n'étais plus salarié.
Je laisse passer le temps tout en sachant qu'il faudra peut-être la rembourser.
N'y a-t-il un délai pour la fin de prise en charge de la mutuelle lorsqu'on quitte un employeur ?