Radiation au lieu de portabilité
Bonjour,
J'ai quitté mon entreprise le 9mai 2020 , avec une rupture conventionnelle.
La mutuelle collective m'a radié en date du 31/10/2020 alors que la portabilité est jusqu'au 8 mai 2021.
En effet pour eux, n'étant pas indemnisée par pole emploi mais en accident du travail depuis Janvier 2018.
Impossible de leur faire entendre raison .
Pourriez-vous m aider ?
J'ai quitté mon entreprise le 9mai 2020 , avec une rupture conventionnelle.
La mutuelle collective m'a radié en date du 31/10/2020 alors que la portabilité est jusqu'au 8 mai 2021.
En effet pour eux, n'étant pas indemnisée par pole emploi mais en accident du travail depuis Janvier 2018.
Impossible de leur faire entendre raison .
Pourriez-vous m aider ?
2 réponses
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Bonsoir,
Vous percevez des ijss de votre organisme de sécurité sociale depuis janvier 2018 à ce jour ?
Cdt -
Comment votre organisme de mutuelle justifie t-elle une prise en charge du 9/05 au 31/10/2020 alors que votre situation n'a pas changé ?
https://questions.assemblee-nationale.fr/q13/13-71072QE.htm
Donc vous faites une réclamation à votre mutuelle en vous appuyant sur la réponse donnée par le Ministre du travail le 23/03/2010.
Tapez dans votre moteur de recherche le nom de votre mutuelle + réclamation. Suivre à la lettre la procédure des recours internes jusqu'à la saisine du médiateur. Vous pouvez déjà commencer par appel téléphonique en citant la réponse ministérielle.
Bien cordialement.-
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@sabria2014https://droit-finances.commentcamarche.com/forum/affich-8351445-portabilite-mutuelle-accident-de-travail-fin-de-cdd
N'hésitez pas en effet à revenir vers le forum pour nous donner la finalité !
Bonne soirée
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