Payé?
Mimi123
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dna.factory Messages postés 29225 Date d'inscription Statut Modérateur Dernière intervention -
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Bonjour,
J'ai travaillé 1 journée 5h en période d'essai et je n'ai pas signé de contrat rien, les 5h ne m'ont pas plus du coup je ne vais pas retourner bosser et du coup l'employeur doit il me payer ? Sachant que je n'ai pas donner de Rib mais ils ont prévenus la comptable
Merci de votre réponse
J'ai travaillé 1 journée 5h en période d'essai et je n'ai pas signé de contrat rien, les 5h ne m'ont pas plus du coup je ne vais pas retourner bosser et du coup l'employeur doit il me payer ? Sachant que je n'ai pas donner de Rib mais ils ont prévenus la comptable
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2 réponses
Tout travail doit être payé
Et bien pas forcément justement.
Il existe une possibilité d'essai non payé.
https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F309
Je suppose qu'on ne rentre pas dans cette situation, mais ça reste une possibilité.
Pour le reste, ça coûtera sûrement plus cher en temps passé de porter l'affaire devant la justice que ce qu'aurait rapporté cette journée. Donc à voir si ça en vaut vraiment la peine.
Et bien pas forcément justement.
Il existe une possibilité d'essai non payé.
https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F309
Je suppose qu'on ne rentre pas dans cette situation, mais ça reste une possibilité.
Pour le reste, ça coûtera sûrement plus cher en temps passé de porter l'affaire devant la justice que ce qu'aurait rapporté cette journée. Donc à voir si ça en vaut vraiment la peine.
La législation juridique et financière évolue en permanence...
Avez vous des preuves de ce travail
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