Comment partir ?
Castrowow
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tania57 Messages postés 36155 Date d'inscription samedi 22 mai 2010 Statut Membre Dernière intervention 12 mai 2024 - 23 févr. 2020 à 11:36
tania57 Messages postés 36155 Date d'inscription samedi 22 mai 2010 Statut Membre Dernière intervention 12 mai 2024 - 23 févr. 2020 à 11:36
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Energizor
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21 févr. 2020 à 23:26
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Bonjour,
Très mauvaise idée.
Votre entreprise peut vous laisser moisir plusieurs mois sans vous payer, avec des bulletins de salaire à zéro, et vous n'aurez même pas le droit à des allocations chômage.
Très mauvaise idée.
Votre entreprise peut vous laisser moisir plusieurs mois sans vous payer, avec des bulletins de salaire à zéro, et vous n'aurez même pas le droit à des allocations chômage.
caroledu92
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23 févr. 2020 à 10:40
23 févr. 2020 à 10:40
Bonjour
Comme vous l'a écrit Energizor, l'employeur peut faire traîner..ça ne lui coûtera rien. Et même s'il finit par vous licencier, ce sera pour faute grave donc sans indemnité de licenciement
j'aimerai quelques mois pour souffler du fait des mes horaires difficile (4h-12h) du coup j’ai besoin de mes allocations chômage.
Ce n'est pas le rôle des allocations chômage...
je souhaiterai me réorienter professionnellement
Avez-vous pensé à la démission pour reconversion ==> https://demission-reconversion.gouv.fr/
Comme vous l'a écrit Energizor, l'employeur peut faire traîner..ça ne lui coûtera rien. Et même s'il finit par vous licencier, ce sera pour faute grave donc sans indemnité de licenciement
j'aimerai quelques mois pour souffler du fait des mes horaires difficile (4h-12h) du coup j’ai besoin de mes allocations chômage.
Ce n'est pas le rôle des allocations chômage...
je souhaiterai me réorienter professionnellement
Avez-vous pensé à la démission pour reconversion ==> https://demission-reconversion.gouv.fr/
Castrowow
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23 févr. 2020 à 11:15
23 févr. 2020 à 11:15
Je ne souhaite pas d’indemnité de licenciement j’ai prévu 4000€ au cas où mon employeur met du temps à me virer, il m’a assurer qu’il allais faire son possible pour me licensier rapidement du fait qu’il dois me remplacer rapidement (magasin à 500k de ÇA/j et rayon frais) mon solde tout compte me suffira normalement. La faute grave est éligible au chômage ? C’est ma questions principal
tania57
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Castrowow
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23 févr. 2020 à 11:36
23 févr. 2020 à 11:36
Je ne vois pas le problème entre vous licencier rapidement et embaucher
Il peut très bien prendre un cdd avec motif remplacement de m. Castro
Il peut très bien prendre un cdd avec motif remplacement de m. Castro
La législation juridique et financière évolue en permanence...
21 févr. 2020 à 23:29
21 févr. 2020 à 23:38
21 févr. 2020 à 23:43