Modification horaires
amandine233
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amandine233 Messages postés 4 Date d'inscription jeudi 17 septembre 2015 Statut Membre Dernière intervention 17 septembre 2015 - 17 sept. 2015 à 14:50
amandine233 Messages postés 4 Date d'inscription jeudi 17 septembre 2015 Statut Membre Dernière intervention 17 septembre 2015 - 17 sept. 2015 à 14:50
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1 réponse
Poisson92100
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samedi 15 novembre 2014
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17 sept. 2015 à 14:22
17 sept. 2015 à 14:22
Bonjour
Bonjour
Voius décrivez des modifications qui au regard de la profession et de ces besoins ne peuvent etre considéré comme une remise en cause de votre contrat de travail. Il est en effet évident que votre employeur à des besoins au moins jusqu'a 23h00 et que desl ors que vous y réponder déjà certains jours vous en etes consciente.
Ce genre de changement est fréquent dans les profession avec astreinte (techncicen d'astreinte, ...) ou garde (pharmacien, infirmières...)
Une fois le changement notifié par l'employeur vous pouvez le refuser mais dans ce cas soit il renonce soit il a le droit d'engager une procédure de licenciment à votre encontre...
Consultez votre convention collectivem ais je doute qu'il y ai quoi que soit interidant ce que propose votre employeur
Reflechissez bien (ou essayez de négocier mais il aura le denrier mot) et voyez si vous preferez toucher le chomage quelque temps ou continuer à travailler
Bonjour
Voius décrivez des modifications qui au regard de la profession et de ces besoins ne peuvent etre considéré comme une remise en cause de votre contrat de travail. Il est en effet évident que votre employeur à des besoins au moins jusqu'a 23h00 et que desl ors que vous y réponder déjà certains jours vous en etes consciente.
Ce genre de changement est fréquent dans les profession avec astreinte (techncicen d'astreinte, ...) ou garde (pharmacien, infirmières...)
Une fois le changement notifié par l'employeur vous pouvez le refuser mais dans ce cas soit il renonce soit il a le droit d'engager une procédure de licenciment à votre encontre...
Consultez votre convention collectivem ais je doute qu'il y ai quoi que soit interidant ce que propose votre employeur
Reflechissez bien (ou essayez de négocier mais il aura le denrier mot) et voyez si vous preferez toucher le chomage quelque temps ou continuer à travailler
17 sept. 2015 à 14:41
17 sept. 2015 à 14:45
17 sept. 2015 à 14:48
17 sept. 2015 à 14:50