Mon fils apprenti accusé de vol
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Mamounette94
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Modifié par doris33 le 23/12/2013 à 09:30
Piniouf 75 Messages postés 1338 Date d'inscription mercredi 17 octobre 2012 Statut Membre Dernière intervention 10 octobre 2017 - 24 déc. 2013 à 07:39
Piniouf 75 Messages postés 1338 Date d'inscription mercredi 17 octobre 2012 Statut Membre Dernière intervention 10 octobre 2017 - 24 déc. 2013 à 07:39
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tania57
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23 déc. 2013 à 10:08
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bjr
il a commis une faute grave donc soit une mise à pied soit un licenciement pour faute grave
il a commis une faute grave donc soit une mise à pied soit un licenciement pour faute grave
GrandCaribou
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24 déc. 2013 à 01:26
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Bonsoir,
Vous ne pouvez pas le défendre... l'employeur est dans son droit, et il n'y a aucune raison de trouver des excuses à votre fils.
L'employeur peut sanctionner... soit mise à pied, soit le licenciement comme l'indique Tania57.
Cordialement
Vous ne pouvez pas le défendre... l'employeur est dans son droit, et il n'y a aucune raison de trouver des excuses à votre fils.
L'employeur peut sanctionner... soit mise à pied, soit le licenciement comme l'indique Tania57.
Cordialement
Piniouf 75
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24 déc. 2013 à 07:39
24 déc. 2013 à 07:39
Qui vole un oeuf vole un boeuf.
S'il n'avait pas été pris il aurait recommencé................
S'il n'avait pas été pris il aurait recommencé................
La législation juridique et financière évolue en permanence...
23 déc. 2013 à 23:09