Probleme pour etre licencié
totemia
Messages postés
11
Statut
Membre
-
Utilisateur anonyme -
Utilisateur anonyme -
Bonjour,
voila mon problème, je devais reprendre le travaille début février a la suite d'un accident de travail et pandant mon arrêt sa ces pas très bien passer avec mon patron, du coup je n'ai pas repris car il ne voulais pas que je démissionne et voulais pas me licencié, ma première lettre pour avertissement d'absence injustifié je l'ai reçut 21 jours après et la deuxième je l'ai reçut fin de semaine dernière, et la ces dit que si je ne me présente pas ni donne d'arrêt de travail j'aurais une sanction disciplinaire dans les 48h, je me suis pas présenter aujourd'hui et les 48h sont passer, normalement la je devrais recevoir un 3ième courrier, mais mon contrat se termine le 12 avril?
Peut il encore attendre jusqu'au 12 sachant que sa feras 2 mois et demi sans aller bosser, a t' il le droit?
Et est ce que j'aurais pas dut recevoir le 1er courrier avant les 21 jours?
J'ai besoin de mes bulletins de paie de décembre et janvier est t' il obligé de me les envoyer?
Et il m'a fais faire une fausse attestation d'accident de travail lors de mon accident, est ce que je peu encore prévenir la CPAM ? l'accident date du mois d'octobre?
donc ma question est t' il obliger de me licencier pour faute grave??????
merci encore pour votre aide, merci
voila mon problème, je devais reprendre le travaille début février a la suite d'un accident de travail et pandant mon arrêt sa ces pas très bien passer avec mon patron, du coup je n'ai pas repris car il ne voulais pas que je démissionne et voulais pas me licencié, ma première lettre pour avertissement d'absence injustifié je l'ai reçut 21 jours après et la deuxième je l'ai reçut fin de semaine dernière, et la ces dit que si je ne me présente pas ni donne d'arrêt de travail j'aurais une sanction disciplinaire dans les 48h, je me suis pas présenter aujourd'hui et les 48h sont passer, normalement la je devrais recevoir un 3ième courrier, mais mon contrat se termine le 12 avril?
Peut il encore attendre jusqu'au 12 sachant que sa feras 2 mois et demi sans aller bosser, a t' il le droit?
Et est ce que j'aurais pas dut recevoir le 1er courrier avant les 21 jours?
J'ai besoin de mes bulletins de paie de décembre et janvier est t' il obligé de me les envoyer?
Et il m'a fais faire une fausse attestation d'accident de travail lors de mon accident, est ce que je peu encore prévenir la CPAM ? l'accident date du mois d'octobre?
donc ma question est t' il obliger de me licencier pour faute grave??????
merci encore pour votre aide, merci
A voir également:
- Probleme pour etre licencié
- Licencie pour vol - Accueil - Licenciement-Démission
- Licence pour vendre des bonbons en ligne - Forum Entreprise et sociétés
- Petite question ! vente créations en bonbons - Forum Auto-entrepreneur
- Création de mon entreprise de bonbons - Forum Création d'entreprise
- Peut on réembaucher un salarié licencié pour faute grave - Forum licenciement