MarieBL92
Messages postés12Date d'inscriptionlundi 27 mars 2023StatutMembreDernière intervention 8 avril 2024
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8 avril 2024 à 10:31
Bonjour,
J’ai signé il y a quelques semaines une offre de contrat de travail, ne contenant pas de date précise d’embauche. En effet, il est écrit « 2 septembre 2024 au plus tard ». Aussi, je me demande quelle est la valeur juridique d’une telle offre ? Suis-je réellement liée à l’entreprise ?
Nous avons par la suite eu un échange mail ou une date précise m’a été proposée, que j’ai acceptée. Mais pas de mise à jour de l’offre, ni de signature ultérieure.