Certificat Médical et télétravail
Steph3166
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hoquei44
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Modifié le 24 mai 2021 à 15:24
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Bonjour,
Non, ce n'est pas le médecin qui décide de l'organisation d'une entreprise. Un tel certificat n'aura aucune valeur.
Si aménagement de poste il doit y avoir, c'est la médecine du travail qui doit échanger avec l'employeur. Si les échanges n'aboutissent pas, cela conduit inévitablement au licenciement du salarié.
CB
Non, ce n'est pas le médecin qui décide de l'organisation d'une entreprise. Un tel certificat n'aura aucune valeur.
Si aménagement de poste il doit y avoir, c'est la médecine du travail qui doit échanger avec l'employeur. Si les échanges n'aboutissent pas, cela conduit inévitablement au licenciement du salarié.
CB
24 mai 2021 à 16:22