Absence injustifié employé

Jaaade1 Messages postés 11 Date d'inscription mercredi 21 octobre 2015 Statut Membre Dernière intervention 15 septembre 2022 - 18 juil. 2019 à 16:31
Ysabe_l Messages postés 12591 Date d'inscription vendredi 12 avril 2013 Statut Contributeur Dernière intervention 13 décembre 2024 - 18 juil. 2019 à 17:14
Bonjour,

Mon père a une entreprise et un de ses employés lui a fait part oralement de son désir de quitter l'entreprise après 5 jours d'absences injustifiés. 10 jours plus tard l'employé n'a envoyé aucune lettre de démission. Quelles sont les démarches à suivre? Peut il licencier cet employé pour faute grave?
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1 réponse

Ysabe_l Messages postés 12591 Date d'inscription vendredi 12 avril 2013 Statut Contributeur Dernière intervention 13 décembre 2024 8 653
18 juil. 2019 à 17:14
Bonjour

Au choix.

Il le licencie pour faute grave et devra les indemnités de licenciement.

Il ne fait rien. Il devra alors lui éditer ses fiches de paie (sans payer les jours non travaillés bien sûr ! Donc ça va vite être des fiches à 0€ voire négatives s'il y a des frais comme la mutuelle ou des tickets resto).

À savoir s'il ne fait rien il n'a aucune obligation à part de faire les fiches de paie. Et pendant ce temps le salarié ne peut ni toucher le chômage ni travailler ailleurs. C'est la solution qui coûtera le moins cher vu qu'il n'y aura pas les indemnités de licenciement.
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