CDI après CDD renouvelé deux fois

Bonjour,
je suis éducateur spécialisé dans une association régie par la Convention Collective 66 (secteur social). j'ai signé un CDD de 6 mois de février à juillet 2018. j'ai signé un 1er avenant à ce contrat toujours pour le même poste d'août à décembre 2018 puis un 2nd avenant de janvier à mars 2019. mon emplyeur m'informe qu'à l'issue de ce contrat le poste sera en CDI mais il compte faire le recrutement par entretien puisque c'est leur fonctionnement avec une offre d'emploi classique.
ma question est: n'y a-t-il pas obligation pour mon employeur de me proposer le poste directement en CDI directement puisque je l'occuperai en CDD avec deux avenants depuis 13 mois ? pour info, je remplace un éducateur qui est parti sur un autre poste en CDI et sur mon contrat, il est indiqué qu'il est parti temporairement.

merci