Une confiance totalement rompue

- - Dernière réponse : cd59600
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dimanche 30 décembre 2018
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30 décembre 2018
- 30 déc. 2018 à 16:46
Bonjour,
J'ai effectué un CDD de six mois dans une entreprise du Saint-Quentinois en qualité de commercial terrain, peu de temps après mon embauche j'ai pu m'apercevoir suite à un arrêt maladie L'intolérance de cet employeur et la dégradation des rapports avec celui-ci usant d'un stratagème bien rodé en ne répondant pas à mes réclamations comme pour les attestations pour L'IJSS et me supprimant 8H de travail effectif afin de ne pas être éligible à ces indemnités accordée à partir de 150 heures
Bien d'autres faits seraient à dénoncer mais aujourd'hui mon contrat s'est terminé le 10 décembre dernier
J'ai cherché en vain à récupérer mes documents malgré une première tentative le 13 décembre dernier en me déplaçant à la demande de l'employeur celui-ci m' imposa de rentrer dans son bureau pour obtenir le solde de tout compte et mes documents celui-ci se refusant de me les faire signer à l'accueil de l'entreprise chose qu'il refusa et m'indiquant par mail que la seule possibilité était dans son bureau
A vrai dire je n'ai absolument plus confiance en cette personne qui est avant tout un manipulateur, provocateur, et de surcroît menteur...! Que puis-je faire..?
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vendredi 8 décembre 2017
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22 janvier 2019
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Merci
vous n'avez pas été embauché en CDI après le CDD ?
cd59600
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dimanche 30 décembre 2018
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30 décembre 2018
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Bonjour
A vrai dire je suis en arrêt maladie depuis le 9 juillet dernier et la détérioration de nos rapports n'ont pas été de nature à envisager un CDI
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