Problème d'horaires pour mi-temps thérapeutique

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31 mars 2020
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Bonjour,
Mon employeur vient de me donner l'avenant pour la mise en place d'horaires concernant mon mi-temps thérapeutique. Il veut me faire notamment travailler le samedi matin alors que je n'ai jamais travaillé le samedi depuis mon entrée dans l'entreprise (2009). De plus, l'aménagement de mon mi-temps n'est vraiment pas adapté pour certains jours. Horaires proposés par l'employeur : le lundi de 14h00 à 18 h00, le mardi matin, le mercredi matin, le jeudi de 10h00 à 12h00 et de 16h00 à 18h00 sachant que je ne peux pas rentrer chez moi car j'ai 1h00 de trajet aller/retour, le vendredi matin et le samedi matin.
Je trouve que sa proposition n'est pas adaptée à mon problème et je ne veux pas travailler le samedi matin. Peut-il me m'obliger sachant que rien n'est stipulé dans mon contrat de travail. De mon côté, j'étais tout à fait d'accord pour travailler tous les matins du lundi au vendredi soit 17 h 50 puisque je suis normalement à 35 h 00.
Merci pour votre réponse
Cordialement
Sabinge

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Bonjour,
Quelques explications ici: https://droit-finances.commentcamarche.com/faq/8326-mi-temps-therapeutique-demarches-et-droits-du-salarie

Comme précisé dans cet article, les horaires de travail sont librement établis de façon conjointe par l'employeur et le salarié.

Qu'en pense le médecin du travail?
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Merci pour votre réponse, je viens d'avoir connaissance des horaires proposés par mon employeur et je dois contacter la médecine du travail début juillet car le médecin est en vacances.
L'employeur peut-il m'obliger à travailler le samedi matin en mi-temps thérapeutique alors que je n'ai jamais travaillé le samedi à temps complet. Mon employeur cherche à m'embêter car il sait que je ne veux pas travailler le samedi
Cordialement
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Oui j'avais bien compris...mais vous avez lu comme moi l'article de monsieur ROIG, le code du travail étant muet sur ce point, il convient de négocier avec l'employeur.
E t comme la proposition de votre employeur consiste à augmenter le nombre de vos trajets, je ne pense pas que celà soit bénéfique pour votre santé. C'est la raison pour laquelle je vous suggérais de voir avec le médecin du travail.
Mais je ne suis pas une spécialiste du droit du travail. Vous pourriez reposer votre question sur le forum "salariés"
Cordialement
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