Aide !! Contrat de professionalisation et prime d'activité

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Aide !! Contrat de professionalisation et prime d'activité

marynou96

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- Modifié le 23 oct. 2018 à 12:18 - Dernière réponse : platoche1

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- 19 juin 2016 à 15:17

Prime d'activité Posez votre question Signaler

Bonjour,
Je suis en contrat de professionnalisation en alternance. J'ai gagnée pour le mois de mars 615 euros, pour le mois d'avril 740 euros et pour le mois de mai 740 euros
Ai-je droit à la prime d'activité ?
La caf me dit que non apparemment quand je fais la simulation mais je voulais en être sûr.
Il faut apparemment gagner 890 euros minimum par mois et avoir 21 ans révolu.
Merci de votre aide.

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maylin27

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6549 5 juin 2016 à 17:47

0

Merci

bonjour,
Dès l'instant où vous êtes étudiants, que vous soyez salarié, apprenti ou stagiaire, vous devez percevoir un salaire au moins égal à 893,25 euros nets (soit, 78% du Smic). Et vous devez toucher ce salaire minimum chacun des trois mois de référence qui déterminent le montant de votre prime pour le trimestre suivant.

Cordialement

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platoche1

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138 > marynou96

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- 5 juin 2016 à 18:20

oui contrat pro= salarié sur a 200 pour cent donc je comprends pas pourquoi vous avez pas eu droit

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marynou96

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- 5 juin 2016 à 18:24

J'ai pas eu le droit parce que quand j'ai fais la simulation j'ai cochée la case apprenti étudiant salarié en stage...
Pour moi j'étais étudiante salariée c'est pour cela que je n'y est pas le droit

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platoche1

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138 > marynou96

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- 5 juin 2016 à 19:01

si tu as fait juste la simulation et pas la demande alors pas besoin d'ecrire tu fais ta demande directe

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platoche1

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138 - 5 juin 2016 à 18:59

bonjour
tu as pris ca ou cette histoire de 78 pour cent
cordialement

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maylin27

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6549 > platoche1

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- 5 juin 2016 à 19:09

SMIC net égal environ 1144 donc 893 euros représente environ 78 % ! voir mon message n° 9
Cordialement

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MIMIE3645

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567 5 juin 2016 à 19:19

0

Merci

les 893e correspondent a 55% du smic brut et c'est aussi la barre pour qu'in enfant ne soit plus considere a charhe ppur allocations

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maylin27

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6549 - 5 juin 2016 à 19:28

bonsoir Mimie,
55 % de 1466.62 = 806.64
vous pouvez m'expliquer ?
cordialement

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MIMIE3645

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567 5 juin 2016 à 19:43

0

Merci

c'est smic brut

c'est le nouveau taux caf : 55% =893 e barre a ne pas depasser pour etre enfant a charge et prime d'activite

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maylin27

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6549 - 5 juin 2016 à 19:45

Bon je ne suis pas blonde mais le SMIC brut étant à 1466,62 euros, 55 % = 806.64 et pas 893 ! les calculettes de la CAF sont différentes ?

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MIMIE3645

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567 5 juin 2016 à 19:48

0

Merci

ecoutez j'en sais rien, je vais pas me prendre la tete avec ça ... je vous laisse faire vos calculs...

j'ai expliqué les barèmes retenus je vous laisse debattre...

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maylin27

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6549 - 5 juin 2016 à 19:50

Désolé, mais j'aime bien comprendre !! je constate que vous balancer des chiffres mais que vous ne savez pas comment les trouver.... Bref.
Bonne soirée

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platoche1

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138 > maylin27

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- 5 juin 2016 à 20:16

j'ai un debut d'ou viennent ces chiffres

Avantages sociaux pour l’apprenti

Salaire brut = Salaire net.

1) Le salaire net est égal au salaire brut : l’apprenti bénéficie donc d’un statut avantageux car il est intégralement exonéré des charges sociales patronales et salariales.

2) De plus, le salaire des apprentis est exonéré d’impôt sur le revenu, dans une limite égale au montant annuel du SMIC (soit 17 345€ en 2014).

Si le salaire dépasse ce plafond, alors seul l’excédent est imposable et doit être déclarée aux impôts (déclaration 2015 sur le salaires de 2014). Pour un apprenti qui serait embauché en cours d’année, ou qui à l’inverse verrait son contrat se terminer, le calcul de ce plafond se fait au prorata de la période travaillée.

3) Enfin, la famille de l’apprenti continue à percevoir les allocations familiales, tant que celui-ci ne touche pas un salaire dépassant 55% du SMIC.

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platoche1

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138 - 5 juin 2016 à 20:10

bonsoir
moi je vous dis vivement que je sois à la téte de la CNAF pour debrouiller tous ces imbroglios

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MIMIE3645

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567 5 juin 2016 à 20:09

0

Merci

ou je les prends ... bah peut etre à mon boulot...
je "balance" les chiffres que je connais c'est tout

libre à vous de contester.. moi je n'irai pas debattre entre 893e ou moins : pas envie, pas le temps

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MIMIE3645

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567 5 juin 2016 à 20:15

0

Merci

je pense que 55% ou moins de 893e car quand on enregistre des enfants en apprentissage on demande le % de remuneration, pas le salaire

donc ça doit etre 55% OU 893e car soir in verifie le taux soit on verifie le salaire net a payer

voila ma theorie...

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platoche1

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138 19 juin 2016 à 15:17

0

Merci

coucou

tu as des news?

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platoche1

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138 5 juin 2016 à 17:08

-1

Merci

bonjour

vous travaillez combien d'heures ? car helas c'est bien les conditions il faut 55 pour cent du smic pour l'avoir.

vous ne pouvez pas avoir d'autres aides ?
http://www.caf.fr/aides-et-services/s-informer-sur-les-aides/solidarite-et-insertion

cordialement

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marynou96

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- 5 juin 2016 à 17:35

C'est l'employeur qui paie ma formation

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platoche1

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138 > marynou96

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- 5 juin 2016 à 17:38

vous vivez seule? chez les parents? un loyer?

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marynou96

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- 5 juin 2016 à 17:45

Je vie seul sans loyer à payer

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platoche1

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138 > marynou96

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- 5 juin 2016 à 18:00

pour moi vous avez droit a 219 euros ,faites votre demande

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- 5 juin 2016 à 18:15

Merci de votre aide

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oui contrat pro= salarié sur a 200 pour cent donc je comprends pas pourquoi vous avez pas eu droit
J'ai pas eu le droit parce que quand j'ai fais la simulation j'ai cochée la case apprenti étudiant salarié en stage...
Pour moi j'étais étudiante salariée c'est pour cela que je n'y est pas le droit
si tu as fait juste la simulation et pas la demande alors pas besoin d'ecrire tu fais ta demande directe
bonjour
tu as pris ca ou cette histoire de 78 pour cent
cordialement
SMIC net égal environ 1144 donc 893 euros représente environ 78 % ! voir mon message n° 9
Cordialement
bonsoir Mimie,
55 % de 1466.62 = 806.64
vous pouvez m'expliquer ?
cordialement
Bon je ne suis pas blonde mais le SMIC brut étant à 1466,62 euros, 55 % = 806.64 et pas 893 ! les calculettes de la CAF sont différentes ?
Désolé, mais j'aime bien comprendre !! je constate que vous balancer des chiffres mais que vous ne savez pas comment les trouver.... Bref.
Bonne soirée
j'ai un debut d'ou viennent ces chiffres

Avantages sociaux pour l’apprenti

Salaire brut = Salaire net.

1) Le salaire net est égal au salaire brut : l’apprenti bénéficie donc d’un statut avantageux car il est intégralement exonéré des charges sociales patronales et salariales.

2) De plus, le salaire des apprentis est exonéré d’impôt sur le revenu, dans une limite égale au montant annuel du SMIC (soit 17 345€ en 2014).

Si le salaire dépasse ce plafond, alors seul l’excédent est imposable et doit être déclarée aux impôts (déclaration 2015 sur le salaires de 2014). Pour un apprenti qui serait embauché en cours d’année, ou qui à l’inverse verrait son contrat se terminer, le calcul de ce plafond se fait au prorata de la période travaillée.

3) Enfin, la famille de l’apprenti continue à percevoir les allocations familiales, tant que celui-ci ne touche pas un salaire dépassant 55% du SMIC.
bonsoir
moi je vous dis vivement que je sois à la téte de la CNAF pour debrouiller tous ces imbroglios
mais ya un truc qui me chiffonne quand meme

Vous ne pourrez pas bénéficier de la Prime d’activité si vous êtes :

travailleur détaché exerçant temporairement votre activité en France ;
en congé parental d’éducation, sabbatique, sans solde ou en disponibilité, sauf si vous percevez des revenus d’activité ;
étudiant ou apprenti et que vous percevez par mois un revenu inférieur à 55% du SMIC (898,83€ au titre des revenus déclarés chaque trimestre.)

le contrat pro est il considéré comme apprentissage, je ne pense pas ?
et 55 pour cent du smic? si c'est brut alors que c'est le net payé pour la PA et encore

55x1466/100 ca fait 806 euros en brut
55x1150/100 ca fait 632 euros en net

donc si on suit leur raisonnement, au dessus de 632 euros net payé vous devriez y avoir droit, j'espére qu'on pourra nous eclairer la dessus.
cordialement
Je ne comprends pas non plus est on considérés comme des étudiants ou comme des salariés ou les deux ? Si l'on met que l'on est salarié la prime d'activité peux nous revenir !!
le mieux essayez de faire vous meme le calcul
https://www.caf.fr/aides-et-services/s-informer-sur-les-aides/solidarite-et-insertion/la-prime-d-activite-3
je viens de faire la simu avec vos sommes, personne seule, logée gratuit sans aide ca donne 219 euros de PA.
question ; en contrat pro qui vous paie?

MIMIE3645 · Accepted Answer · 2016-06-05T18:31:00+0200

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MIMIE3645

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567 5 juin 2016 à 18:31

46

Merci

donc si vous cochez la case etudiant ça marche pas!

vous etes considérée salariee en contrat de professionnalisation=> ecrivez a votre caf en fournissant aussi la copie de votre contrat
=> la caf fera la
modification et recalculera vos droits

Dire « Merci » 46

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138 > platoche1

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- 5 juin 2016 à 20:26

en fait je pense il faut decomposer la phrase et bien lire

un revenu inférieur à 55% du SMIC

ou dans le cas de revenus déclarés trimestriellement
(898,83€ au titre des revenus déclarés chaque trimestre.) si j'ai juste c'est vraiment tordu non?

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MIMIE3645

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567 > platoche1

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- 5 juin 2016 à 20:29

pour la PPA y'a pas cette histoire de 55% => faut avoir plus de 893e pour chaque mois du trimestre de reference si non pas de droit (pour apprentie et etudiant salarie)

pour les autres Pf un enfant reste a charge si moins de 55% (apprentie) ou si moins de 893e (regles differentes si emploi saisonnier ou pendant vacances scolaires)

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138 > MIMIE3645

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- 5 juin 2016 à 20:33

existe t il des revenus d'apprentis qui sont déclarés seulement tous les 3 mois?

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MIMIE3645

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- 5 juin 2016 à 20:39

je ne comprends pas la question... on declare tous les 3 mois pour la PPA et RSA

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138 > MIMIE3645

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- 5 juin 2016 à 20:48

faut en parler a vos directeurs ya vraiment un bleme sur votre site , dans les conditions pour les etudiants vous affichez 55% du smic et dans questions reponses pour les etudiants vous affichez 78%, des milliers de gens peuvent porter plainte contre la CAF juste pour ca

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MIMIE3645

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- 5 juin 2016 à 20:59

oui mais c'est 55% du smic BRUT ou 78% du smic NET

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138 > MIMIE3645

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- 5 juin 2016 à 20:36

nous ne faisons que lire les conditions d'attribution de la PA et essayer de comprendre ce qui est ecrit

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