mon salarié embauché en cdi à 35h m'annonce qu'il a signé un contrat temporaire pour 20h par semaine. Je ne suis pas sûre que ce soit légal. Que dois-je faire?
merci
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marylou.
hello
qu'en dit la personne du cabinet comptable qui s'occupe du social ?
lyly5565
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merci j'attends sa réponse
marylou.
@lyly5565il vous dira que c'est interdit de faire plus de 44 heures par semaine (sur période de 12 semaines consécutives)
le gestionnaire de paye vous donnera la marche à suivre