La visite de pré-reprise

Résolu
jolamoto Messages postés 18 Date d'inscription mercredi 2 mars 2011 Statut Membre Dernière intervention 7 février 2018 - 13 août 2012 à 13:07
tania57 Messages postés 36155 Date d'inscription samedi 22 mai 2010 Statut Membre Dernière intervention 12 mai 2024 - 13 août 2012 à 19:02
Bonjour,

Je suis en arrêt de travail depuis janvier 2011 pour une dépression le medecin conseil de la sécu me demande de contacter ma médecine du travail pour une pré-reprise.
Je suis à ce jour inccapable de reprendre mon travail sachant que j'ai entre tant cassé mon col du fémur et que j'ai des difficultés pour marcher. J'ai 2 heures de transport par jour pour aller travailler.
Pourriez vous me faire savoir si la medecine du travail pourrais me licencier pour inaptitude et aurais je le droit à des indemnités de licenciment.
Merci pour vos réponses.

5 réponses

tania57 Messages postés 36155 Date d'inscription samedi 22 mai 2010 Statut Membre Dernière intervention 12 mai 2024 8 449
13 août 2012 à 16:35
bjr
c'est au médecin du travail de pendre sa décision mais s'il vous met en inaptitude vou aurez vos indemnités de licenciement si aucun poste que l'entreprise ne v vous proposer ne vous convient
1
jolamoto Messages postés 18 Date d'inscription mercredi 2 mars 2011 Statut Membre Dernière intervention 7 février 2018
13 août 2012 à 18:30
Merci pour votre réponse.
Pourriez vous me dire si j'ai le droit de refuser un poste que la médecine du travail me proposerait.
Cordialement
0
tania57 Messages postés 36155 Date d'inscription samedi 22 mai 2010 Statut Membre Dernière intervention 12 mai 2024 8 449
13 août 2012 à 18:30
oui bien sur s'il ne vous convient pas
0
jolamoto Messages postés 18 Date d'inscription mercredi 2 mars 2011 Statut Membre Dernière intervention 7 février 2018
13 août 2012 à 18:58
Et enfin une derniere question si je suis licenciée je serai indemnisé sur quelle base ?
Cordialement
0

Vous n’avez pas trouvé la réponse que vous recherchez ?

Posez votre question
tania57 Messages postés 36155 Date d'inscription samedi 22 mai 2010 Statut Membre Dernière intervention 12 mai 2024 8 449
13 août 2012 à 19:02
donc salaire brut mensuel * 1/5ème * nombre d'année + salaire brut * 2/15ème * nombre d'années au dela de 10 ans
(on ne compte que le nombre d'années effectivement travaillées)
0