CDI, congés payés anticipés

ptitefleur13 -
tania57 Messages postés 36153 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention - 8 févr. 2012 à 19:50

Bonjour,

Pouvez vous m'aider ?
Je suis en CDI depuis début novembre, une semaine de CPA m'ont été imposées en décembre pour noel et j'ai pris une semaine en mai. Par ma convention, on compte du 1er juin au 31 mai. Dois je décompter ces jours sur mes 5 semaines de CP annuels ou est ce que je débute au 1er mai avec 5 semaines de CP annuels ?
Je vous remercie pour vos réponses, cordialement.

1 réponse

Réponse 1 / 1
tania57 Messages postés 36153 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention 8 525

bjr
vous avez commencé en novembre
au 1 er juin 2012 vous aurez acquis 17.5 jours de cp mais il faudra déduire 12 jours déjà pris
donc jusqu'au 1er juin 2013 vous n'aurez plus que 5.5 jours restant
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1. ptitefleur13
  
  Merci Tania pour vos réponses.
  Pourtant du 1er juin au 31mai, j'ai droit a 5 semaines de CP.
  Je n'ai pris que 12jours anticipés. Pourquoi ne puis je pas les soustraire aux 30 jours pour l'année 2013 ?
  Puis mon patron m'accorde tout, est il en droit de le faire ?
  Puis je me permettre de prendre plus que je ne dois ?
  
  Merci pour toutes vos réponses
  
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2. tania57 Messages postés 36153 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention 8 525
  
  non vous n'avez pas droit à 5 semaines de cp puisque pour les avoir il aurait fallu commencer à travailler le 1er juin, vous vous avez commencé seulement en novembre
  on a droit à 2.5 jours par moi
  vous pouvez prendre plus mais on ne vous les paiera pas ils seront sans solde
  
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