Résiliation bail et préavis réduit
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A voir également:
- Résiliation bail et préavis réduit
- Lettre de démission avec préavis réduit - Guide
- Modèle certificat médical pour préavis réduit - Forum Immobilier
- Contrat de bail pdf - Guide
- Actudata résiliation - Forum mutuelles
- Lettre de résiliation de bail par le propriétaire pour y habiter - Guide
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*guss*
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29 déc. 2011 à 16:54
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Bonjour,
Voici les conditions:
https://droit-finances.commentcamarche.com/immobilier/guide-immobilier/521-preavis-de-location-et-resiliation-du-bail/
Voici les conditions:
https://droit-finances.commentcamarche.com/immobilier/guide-immobilier/521-preavis-de-location-et-resiliation-du-bail/
GrandCaribou
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29 déc. 2011 à 17:54
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Bonsoir,
"Mais le 1e emploi ne peut-il pas s'appliquer ici?"
Le préavis réduit est possible si vous n'avez jamais travaillé avant l'obtention de ce 1er CDI (pas d'intérim, pas de CDD, ...). Sinon, votre CDI n'est pas considéré comme un 1er emploi.
"Et le fait que mon ami soit envoyé ailleurs ne rentre-t-il pas en compte? "
Non, puisque ce cas de figure n'est pas une mutation.
Cordialement
"Mais le 1e emploi ne peut-il pas s'appliquer ici?"
Le préavis réduit est possible si vous n'avez jamais travaillé avant l'obtention de ce 1er CDI (pas d'intérim, pas de CDD, ...). Sinon, votre CDI n'est pas considéré comme un 1er emploi.
"Et le fait que mon ami soit envoyé ailleurs ne rentre-t-il pas en compte? "
Non, puisque ce cas de figure n'est pas une mutation.
Cordialement
Bonsoir,
<< Le préavis réduit est possible si vous n'avez jamais travaillé avant l'obtention de ce 1er CDI (pas d'intérim, pas de CDD, ...). Sinon, votre CDI n'est pas considéré comme un 1er emploi. >>
Alors il est vrai que j'ai fait 4ans d'apprentissage mais bon ça ne doit pas s'appliquer ici, c'est lié à ma scolarité. Je vais les rappeler pour en discuter avec eux. Mais ils freinent beaucoup...
<< Non, puisque ce cas de figure n'est pas une mutation. >>
Oui, en effet.
Merci de votre réponse
<< Le préavis réduit est possible si vous n'avez jamais travaillé avant l'obtention de ce 1er CDI (pas d'intérim, pas de CDD, ...). Sinon, votre CDI n'est pas considéré comme un 1er emploi. >>
Alors il est vrai que j'ai fait 4ans d'apprentissage mais bon ça ne doit pas s'appliquer ici, c'est lié à ma scolarité. Je vais les rappeler pour en discuter avec eux. Mais ils freinent beaucoup...
<< Non, puisque ce cas de figure n'est pas une mutation. >>
Oui, en effet.
Merci de votre réponse
GrandCaribou
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29 déc. 2011 à 22:47
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"il est vrai que j'ai fait 4ans d'apprentissage mais bon ça ne doit pas s'appliquer ici, c'est lié à ma scolarité."
Vous faites erreur sur ce point, c'est votre première inscription à la sécurité sociale en tant que salariée qui compte. Et en apprentissage, vous étiez bien salariée. Donc votre CDI n'est pas votre 1er emploi.
Cordialement
Vous faites erreur sur ce point, c'est votre première inscription à la sécurité sociale en tant que salariée qui compte. Et en apprentissage, vous étiez bien salariée. Donc votre CDI n'est pas votre 1er emploi.
Cordialement
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<< Vous faites erreur sur ce point, c'est votre première inscription à la sécurité sociale en tant que salariée qui compte. Et en apprentissage, vous étiez bien salariée. Donc votre CDI n'est pas votre 1er emploi. >>
Ah d'accord, merci pour la précision. Donc je suis belle et bien coincée!
Merci de votre réponse.
Ah d'accord, merci pour la précision. Donc je suis belle et bien coincée!
Merci de votre réponse.