Refus CDI chômage ?
Bonjour,
A l'heure actuelle j'effectue un CDD (de 6 mois) mon contrat prendra fin dans quelques jours, mon employeur va me proposer un CDI par la suite ..que je vais refuser car je ne veut plus continuer !
Aurai-je droit au chômage ? ou es-ce que cela sera assimilé par le pôle emploi comme étant un refus d'une embauche ou une perte volontaire d'emploi ?
A l'heure actuelle j'effectue un CDD (de 6 mois) mon contrat prendra fin dans quelques jours, mon employeur va me proposer un CDI par la suite ..que je vais refuser car je ne veut plus continuer !
Aurai-je droit au chômage ? ou es-ce que cela sera assimilé par le pôle emploi comme étant un refus d'une embauche ou une perte volontaire d'emploi ?
9 réponses
-
Normalement vous aurez droit au chômage après votre cdd de 6 mois, renseignez-vous au pôle emploi avant la fin.
-
ContributeurBonsoir
Sur l'attestation Pole Emploi il sera noté fin de CDD
En revanche, pas d'IFM pour vous ! -
ContributeurBonjour
Je ne vois pas ce que votre employeur peut cocher comme autre case à part "fin de CDD" sur l'attestation Pole Emploi, rubrique motif de la rupture du contrat de travail.
Vous êtes bien dans le privé ? -
Merci caro ^^
Mais vue que mon patron va me proposer un nouveau contrat cela risque d'être perçu par pôle emploi comme une perte volontaire en quelques sorte ? -
Merci caroledu92 pour ta réponse, donc selon toi je peut prétendre au chômage sans problème ? Que veut dire IFM ?
-
Contributeurpardon, IFM = indemnité de fin de mission, ou de fin de contrat pour un CDD d'ailleurs
bref, les 10% de précarité quoi, et dommage c'est sur 6 mois -
quelqu'un a déjà vécu la même situation ?
-
Secteur privé oui. Pourquoi ?
-
ContributeurJ'ai eu un doute tout d'un coup, car dans le public, oui ça aurait été considéré comme perte volontaire d'emploi (refuser un nouveau CDD l'est par exemple)