Probleme de congés
mara36
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mara36 -
mara36 -
Bonjour,
je travaille en tant qu'agent technique dans une mairie. je suis titulaire du poste sur une base de 130 h par mois.
mes employeurs veullent m'obliger à poser mes jours de congés en dehors de la periode estivale. en ont-ils le droit ?
de plus, quand je suis en congés, ils m'appellent de temps en temps pour venir travailler, afin de leurs éviter de prendre une personne en remplacement!ma question est la même, en ont-ils le droit?
aidez moi?
merci
je travaille en tant qu'agent technique dans une mairie. je suis titulaire du poste sur une base de 130 h par mois.
mes employeurs veullent m'obliger à poser mes jours de congés en dehors de la periode estivale. en ont-ils le droit ?
de plus, quand je suis en congés, ils m'appellent de temps en temps pour venir travailler, afin de leurs éviter de prendre une personne en remplacement!ma question est la même, en ont-ils le droit?
aidez moi?
merci
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2 réponses
Bonsoir,
Pour ce qui est de l'imposition sur quand prendre ses jours de congés, ton employeur est dans ses droits.
Par contre = Chaque salarié doit être personnellement informé de ses dates de vacances au moins un mois avant son départ. Cette information individuelle est, en principe, complétée par un affichage sur le lieu de travail.
Un lien qui te le confirmera --------->clique ici
Pour ce qui est de ton travail pendant ces congés, je pense qu'il n'a pas le droit, car l'Assedic verserait des allocations à des chômeurs à qui le travail aurait pu être confié, mais je ne suis pas certains.
Je ne peux qu'apporter cela comme renseignement.
Bon courage.
Pour ce qui est de l'imposition sur quand prendre ses jours de congés, ton employeur est dans ses droits.
Par contre = Chaque salarié doit être personnellement informé de ses dates de vacances au moins un mois avant son départ. Cette information individuelle est, en principe, complétée par un affichage sur le lieu de travail.
Un lien qui te le confirmera --------->clique ici
Pour ce qui est de ton travail pendant ces congés, je pense qu'il n'a pas le droit, car l'Assedic verserait des allocations à des chômeurs à qui le travail aurait pu être confié, mais je ne suis pas certains.
Je ne peux qu'apporter cela comme renseignement.
Bon courage.
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