PAS ENVIE DE ME FAIRE AVOIR ...
Grézillette
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bernymilly Messages postés 928 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention -
bernymilly Messages postés 928 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention -
Bonjour,
J'aimerais avoir une précision sur ce lundi de Pentecôte.
Cette journée redevient fériée. Si elle est choisie comme journée de solidarité ... comment se fait le calcul ?
En effet une journée fériée est payée "plus" et la journée de solidarité correspond à 7heures normales.
Alors une journée pour les personnes agées et le "plus" pour l'employé ?
Rien n'est clair sur ce sujet et donne lieu à des polémiques.
Quelqu'un a t'il un texte de loi à me donner ?
Merci
J'aimerais avoir une précision sur ce lundi de Pentecôte.
Cette journée redevient fériée. Si elle est choisie comme journée de solidarité ... comment se fait le calcul ?
En effet une journée fériée est payée "plus" et la journée de solidarité correspond à 7heures normales.
Alors une journée pour les personnes agées et le "plus" pour l'employé ?
Rien n'est clair sur ce sujet et donne lieu à des polémiques.
Quelqu'un a t'il un texte de loi à me donner ?
Merci
2 réponses
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Je rajouterais, que SEUL le 1er mai est payé double s'il est travaillé, les autres jours fériés, sont payés normalement, donc pas plus.
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bonjour
le texte de loi dans lequel vous pouvez avoir toutes les précisions que vous recherchez est le suivant :
Les règles applicables, fixées par l’article L. 3133-8 du Code du travail dans sa rédaction issue de la loi du 16 avril 2008 précitée, sont les suivantes :
Les modalités d’accomplissement de la journée de solidarité seront fixées par accord d’entreprise ou d’établissement ou, à défaut, par accord de branche.