Congés payés, comment calculer?

Résolu
sebastien00 -  
Bonjour,

Un ami m'a posé une question sur ses congés payés, je vous la pose ici.

IL dois prendre les 8 jours qu'il lui reste de ses congés payés avant le 31 mai, mais, il m'a dit qu'il a négocié avec le patron pour qu'il soit payé, donc il les prends pas.

Comment les calculer ?

Merci encore pour votre aide!

12 réponses

  1.  tania57
    bjr
    taux horaire * nombre d'heures prises
    2
    1. sebastien00
      Re

      je pense que vous avez pas compris, merci en tt cas pour la réponse

      Pour calculer combien il doit toucher pour les 8 jours, faut diviser la somme qu'il la touché toute l'année par 12 x 8j /30 =
      exemple: 20.000€ / 12 x 8j /30 = 444,44€

      Mais lui il les prends pas, il va les travailler, combient les touche t-il ?

      Merci
      0
      1. tania57
        donc salaire annuel / 12 mois = salaie mesuel
        salaire mensuel / 4.33 = salaire pour 6 jours
        salaire pour 6 jours / 6 = salaire par jour
        salaire par jour * jours restants de cp
        0
        1. sebastien00
          Merci Tania, mais

          donc: pour l'exemple de 20.000 annuel

          20.000 / 12 = 1666€
          1666€ / 4.33 = 384€
          384 / 6 = 64
          64 x 8 = 512€

          c'est quoi 512€ ?
          Je cherche pas ce que je vais toucher si je prends mes congés de 8jrs, mais si les prends pas de congé, je souhaiterai que je soit payé.

          merci!
          0
          1. tania57
            s'il vous mets ces "congés" en prime au minimum cela fra cete somme j'avais très bien compris mais il ne peut les mettre qu'en prime et surtout pas noter "congés payés"
            0
        3. sebastien00
          Merci Tania

          Je recapitul:
          donc congé payé : 20.000/12 x 8/30 = 444€ CP
          +
          20.000 / 12 = 1666€
          1666€ / 4.33 = 384€
          384 / 6 = 64
          64 x 8 = 512€ PRIME

          Total: 956€

          Vous comfirmez ?
          0
          1. tania57
            non je ne confirme pas du tout car je ne vois pas pourquoi vous faites diviser par 30 multiplié par 8 iln'y a pas 30 jours de travail dans un mois
            0
            1. sebastien00
              Non, quand j'ai di "vous confirmez" je parle sur le principe, 2 chiffres à aditioner. CP + PRIME

              20.000= salaire annuel
              /12 = mois
              x8 (jours CP)
              /30 (droit de Jours annuel CP)

              Sinon, vous confirmez le principe ?

              Merci!
              0
              1. tania57
                oui celui là je confirme que ce soit ma méthode ou la votre le rsultat est idem
                0
                1. sebastien00
                  ok c'est parfait!

                  Merci pour tout

                  Bonne journée à vous :)
                  0
                  1. sebastien00
                    Bonsoir,

                    La fiche de paie que je vient de recevoir contient beaucoup moins que ces chiffres avancé ci-dessus, c'est a peine 780€ Brut

                    Quelqu'un"un peut m'aider svp ?
                    1
                    2. ^^Marie^^
                      mais c'est le même sébastien ??
                      Oui.

                      Il prendra rendez-vous chez un comptable, et paiera les services du comptable.
                      0

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