Congé payé prolongé ?

florence2023 -

Bonjour,
Est ce que l'employeur peut avoir le droit de déduire 2 jours de congés payés de votre solde de congé dans le cas si vous prenez un vendredi comme jour de congé? pour info, on travaille pas samedi et dimanche.
NB: sur mon contrat de travail CDI ce n'était pas mentionné.
Merci pour votre aide !

2 réponses

Réponse 1 / 2
Sophie_26
Bonjour,

sur votre contrat il doit être mentionné si l'employeur décompte les CP en jours ouvrés (auquel cas il vous dit que vous cotisez pour 2.08j/mois ou 25j) ou en jours ouvrables (auquel cas il vous dit que vous cotisez pour 2.5j/mois ou 30j).

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1. florence2023
  
  Bonjour Sophie pour votre retour,
  Sur le contrat il a mentionné:
  Article 5: Congés Payés
  Le salarié bénéficie d'un congé annuel payé, conformément aux dispositions en vigueur chez l'Employeur.
  
  Est ce que c'est assez suffisant ? moi je trouve que c'est vague. Merci
  
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2. Sophie_26
  
  dans ce cas, et honnêtement c'est plus simple je me complique un peu la vie..., regardez comme dit maylin27 en pied de bulletin vos soldes de CP. Si vous arrivez à 30j vous êtes en ouvrables, si vous arrivez à 25j vous êtes en ouvrés.
  
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Réponse 2 / 2
maylin27 Contributeur
Bonjour,
si vous avez 30 jours de congés dans l année oui, car la regle en jours ouvrables est :
1er jour de conges, celui ou vous auriez du travailler donc le vendredi
Dernier jour de congé, veille du retour hors dimanche et jour ferié, donc samedi

le compte est bon

Cordialement

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1. florence2023
  
  Merci pour votre réponse rapide: est ce que cette formule s'applique aussi sur les RTT ? merci beaucoup
  
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Congé payé prolongé ?

2 réponses

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