Ligite employeur
Lascarnanou
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Any--Ly Messages postés 10447 Date d'inscription vendredi 8 décembre 2017 Statut Membre Dernière intervention 20 juillet 2020 - 5 sept. 2019 à 12:35
Any--Ly Messages postés 10447 Date d'inscription vendredi 8 décembre 2017 Statut Membre Dernière intervention 20 juillet 2020 - 5 sept. 2019 à 12:35
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2 réponses
Any--Ly
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5 sept. 2019 à 07:51
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et ce n'est pas en se mettant en colère contre l'employeur que vous obtiendrez gain de cause...
dna.factory
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5 sept. 2019 à 07:44
5 sept. 2019 à 07:44
quel recours puis je utilisé
Démissionner pour un employeur plus compréhensif pour la pose des congés.
La seule obligation de l'employeur en terme de congé concerne les couples mariés qui doivent pouvoir prendre leur vacances en même temps.
En dehors de ça, même si le salarié peut indiquer ses souhaits, c'est au final le choix de l'employeur.
Démissionner pour un employeur plus compréhensif pour la pose des congés.
La seule obligation de l'employeur en terme de congé concerne les couples mariés qui doivent pouvoir prendre leur vacances en même temps.
En dehors de ça, même si le salarié peut indiquer ses souhaits, c'est au final le choix de l'employeur.
Lascarnanou
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5 septembre 2019
5 sept. 2019 à 08:17
5 sept. 2019 à 08:17
Démissionner n'est pas envisageable .
La législation juridique et financière évolue en permanence...
5 sept. 2019 à 08:13
Et surtout le fait que je n'ai aucune solution .
Je vais donc être obligé de resté chez-moi et (d'oublier) de me rendre au travail réagir comme elle? Prendre mon petit au travail à 6h du matin?
5 sept. 2019 à 12:35