Préavis réduit à un mois refusé

Stevch Messages postés 6 Statut Membre -  
djivi38 Messages postés 64870 Date d'inscription   Statut Membre Dernière intervention   -
Bonjour,
Je suis actuellement en appartement en location.
Ayant signé pour un nouvel emploi et ma copine son premier emploi après ses études, nous souhaitons déménager de notre appartement en location et donc réduire notre préavis en référence aux textes de lois.
Mais notre propriétaire souhaite refuser ce préavis.
Sommes nous en droit de réduire notre préavis? Que faire en cas de refus ?
Merci

1 réponse

cristali Messages postés 18909 Date d'inscription   Statut Membre Dernière intervention   3 741
 
bonjour, tout est expliqué ci-dessus et si vous y avez droit, le proprio ne peut s'y opposer.
attention aussi, le préavis démarre le jour ou il récupère le recommendé, alors il peut vous faire poiroter longtemps.
https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F1168
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Stevch Messages postés 6 Statut Membre
 
Est ce que nous avons droit à ce préavis réduit? Sachant que je viens de signer un contrat et ma copine son premier emploi? Car l’agence immobilière m’a dit qu’il fallait une mutation de minimum 50km pour y bénéficier mais je n’ai pas vu ça dans le texte de loi....
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Utilisateur anonyme > Stevch Messages postés 6 Statut Membre
 
Avez-vous lu la page indiquée ?
C'est écrit :
La date de la mutation doit être proche de la délivrance du congé (plusieurs mois ne doivent pas s'écouler).
Elle peut être à l'initiative du salarié ou de l'employeur et n'est soumise à aucune condition d'éloignement géographique.
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Stevch Messages postés 6 Statut Membre
 
Ça me rassure, donc j’en conclus que nous sommes entièrement en droit de réduire le préavis...?
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djivi38 Messages postés 64870 Date d'inscription   Statut Membre Dernière intervention   16 080 > Utilisateur anonyme
 
bonjour,

"Ayant signé pour un nouvel emploi et ma copine son premier emploi......"

il n'est pas question de mutation....

cdt.
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Utilisateur anonyme > Stevch Messages postés 6 Statut Membre
 
La copine : oui, mais pas vous sauf si licenciement.
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