Entretient préalable

mfil - 12 août 2018 à 14:01
 mfil - 12 août 2018 à 15:40
Bonjour,

Je n'ai pas respecté le délai de 5 jours ouvrables pour un entretient préalable à un licenciement.
Comment puis rectifier mon erreur.

2 réponses

tania57 Messages postés 36154 Date d'inscription samedi 22 mai 2010 Statut Membre Dernière intervention 29 mars 2024 8 444
12 août 2018 à 14:04
Bonjour tout recommencer si l'entretien n'a pas encore eu lieu
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Bonjour Tania, merci de votre réponse, mais le RDV est programmé pour jeudi, et je pense que le recommandé n'arrivera pas à temps (15 aout)
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tania57 Messages postés 36154 Date d'inscription samedi 22 mai 2010 Statut Membre Dernière intervention 29 mars 2024 8 444
12 août 2018 à 14:17
Faites le et envoyé le llundi car si elle va aux prudhommes pour non respect des règles de licenciement c'est un mois de salaire
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Ok je vais le faire, que dois-je invoquer pour ce changement de
date, et, pour faire face à l'urgence puis- lui envoyer un sms d'information en attendant le courrier qui risque de luis être présenté que jeudi jour de l'entretien???
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Bien, mais je dois à nouveau respecter le 5 jours??? et svp pour le sms ?? car si elle n'est pas prévenue à temps que va- t-il se passer ???
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tania57 Messages postés 36154 Date d'inscription samedi 22 mai 2010 Statut Membre Dernière intervention 29 mars 2024 8 444
12 août 2018 à 15:14
Oui vous recommencez la procédure
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je pense qu'il est un peu tard, le RDV est pour jeudi et il y a le 15 aout entre les deux, même en envoyant un recommandé des demain il y a des risques de non distribution avant jeudi. Merci de votre retour
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tania57 Messages postés 36154 Date d'inscription samedi 22 mai 2010 Statut Membre Dernière intervention 29 mars 2024 8 444
12 août 2018 à 14:32
Vous dites que vous êtes indisponible ce jour
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