Préavis et congés payés

Bonjour,
J’embauche depuis 1/9/15 une femme de ménage.
j'ai reçu sa lettre de démission le mercredi 18/7/18 en recommandé avec AR.
 
Elle travail chez moi depuis 1/9/2015 1x par semaine (les vendredis) pendant 3h.
Selon la loi elle a bien un mois de préavis qui commence à partir du 18/7/2018 et qui prendra la fin ‪le 18/8/2018‬.
Jusqu’à cette date il y a 5 vendredis
20/7
27/7
3/8
‪10/8‬
17/8.
je suis en vacances et donc je suis absente ‪le 3/8‬ ; ‪10/‬8.

Ma femme de ménage prend ses vacances du 13/8 au ‪15/8‬ donc  elle est disponible ‪le 17/8‬  le jour qui tombe pendant son travail et dernière jour de préavis .
Je paye à ma femme de ménage au réel càd les jours qu'elle est présente chez moi pour le nettoyage. Son salaire inclus les congés payés . Elle viens de me dire que le 17/8 elle est pas en obligation de venir car il faut qu’elle solde ses vacances ? Mais à la base ses cp sont payés dans son salaire.
Elle est en obligation d’effectuer son préavis entièrement. Ok pour les 2 jours de mon absence mais pour moi elle doit être présente au poste le 17/8? Est ce que ce bien ça? Si jamais ma femme de ménage ne se présente pas il y a une réduction de salaire ?
Merci par avance de votre réponse .
 
Cordialement Agnieszka RENAUD