Préavis et congés payés
Agnieszka30
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Any--Ly Messages postés 11136 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention -
Any--Ly Messages postés 11136 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention -
Bonjour,
J’embauche depuis 1/9/15 une femme de ménage.
j'ai reçu sa lettre de démission le mercredi 18/7/18 en recommandé avec AR.
Elle travail chez moi depuis 1/9/2015 1x par semaine (les vendredis) pendant 3h.
Selon la loi elle a bien un mois de préavis qui commence à partir du 18/7/2018 et qui prendra la fin le 18/8/2018.
Jusqu’à cette date il y a 5 vendredis
20/7
27/7
3/8
10/8
17/8.
je suis en vacances et donc je suis absente le 3/8 ; 10/8.
Ma femme de ménage prend ses vacances du 13/8 au 15/8 donc elle est disponible le 17/8 le jour qui tombe pendant son travail et dernière jour de préavis .
Je paye à ma femme de ménage au réel càd les jours qu'elle est présente chez moi pour le nettoyage. Son salaire inclus les congés payés . Elle viens de me dire que le 17/8 elle est pas en obligation de venir car il faut qu’elle solde ses vacances ? Mais à la base ses cp sont payés dans son salaire.
Elle est en obligation d’effectuer son préavis entièrement. Ok pour les 2 jours de mon absence mais pour moi elle doit être présente au poste le 17/8? Est ce que ce bien ça? Si jamais ma femme de ménage ne se présente pas il y a une réduction de salaire ?
Merci par avance de votre réponse .
Cordialement Agnieszka RENAUD
J’embauche depuis 1/9/15 une femme de ménage.
j'ai reçu sa lettre de démission le mercredi 18/7/18 en recommandé avec AR.
Elle travail chez moi depuis 1/9/2015 1x par semaine (les vendredis) pendant 3h.
Selon la loi elle a bien un mois de préavis qui commence à partir du 18/7/2018 et qui prendra la fin le 18/8/2018.
Jusqu’à cette date il y a 5 vendredis
20/7
27/7
3/8
10/8
17/8.
je suis en vacances et donc je suis absente le 3/8 ; 10/8.
Ma femme de ménage prend ses vacances du 13/8 au 15/8 donc elle est disponible le 17/8 le jour qui tombe pendant son travail et dernière jour de préavis .
Je paye à ma femme de ménage au réel càd les jours qu'elle est présente chez moi pour le nettoyage. Son salaire inclus les congés payés . Elle viens de me dire que le 17/8 elle est pas en obligation de venir car il faut qu’elle solde ses vacances ? Mais à la base ses cp sont payés dans son salaire.
Elle est en obligation d’effectuer son préavis entièrement. Ok pour les 2 jours de mon absence mais pour moi elle doit être présente au poste le 17/8? Est ce que ce bien ça? Si jamais ma femme de ménage ne se présente pas il y a une réduction de salaire ?
Merci par avance de votre réponse .
Cordialement Agnieszka RENAUD
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1 réponse
Selon la loi elle a bien un mois de préavis qui commence à partir du 18/7/2018 et qui prendra la fin le 18/8/2018.
non la loi prévoit que si le préavis démarre le 18 il se termine le 17
vous dites qu'elle est payée aux heures effectuées, donc si elle ne vient pas le 17 vous ne la payez pas ... ce qui est logique !
non la loi prévoit que si le préavis démarre le 18 il se termine le 17
vous dites qu'elle est payée aux heures effectuées, donc si elle ne vient pas le 17 vous ne la payez pas ... ce qui est logique !
La législation juridique et financière évolue en permanence...
En lui payant les cp dans son salaire comment ça s’est passe . Elle a des jours à solder ? Sachant qu’elle travaille 3h/semaine
vous ne lui payez que les heures travaillés .. c'est aussi simple que celà..
Par conte si jamais elle ne se présente pas le dernier jour de travail et préavis donc je ne la paye pas ok et je mets quoi sur la feuille d’Assédic ? Dernière jour travaille payé 17/8?? Préavis non effectué ? Merci ci par avance
ajjjj