5 semaines de congés imposés

kinou33720 Messages postés 1 Date d'inscription lundi 4 septembre 2017 Statut Membre Dernière intervention 4 septembre 2017 - 4 sept. 2017 à 21:35
Pierrecastor Messages postés 41467 Date d'inscription mercredi 5 novembre 2003 Statut Modérateur Dernière intervention 30 mai 2024 - 24 août 2018 à 13:23
Bonjour,
Je suis gérante depuis peu d'une micro crèche privée.
La structure fermera 5 semaines par an, une pour noël, une pour vacances de printemps, et 3 en été.
Une salarié, qui a pris son poste aujourd'hui m'a dit si elle avait droit à une indemnisation pour congés imposés.
Est ce vrai?
Suis légalement autorisée à imposer ces 5 semaines pour fermeture? je ne trouve pas d'article de loi à ce sujet. Merci d'avance.
Cordialement

1 réponse

hoquei44 Messages postés 16358 Date d'inscription dimanche 19 janvier 2014 Statut Membre Dernière intervention 19 novembre 2024 8 810
Modifié le 5 sept. 2017 à 01:11
Bonjour,

Je serais bien curieux de savoir d'où il sort cela.

Il existe les jours de fractionnement mais cela n'a rien à voir avec le faite que les jours soient imposés.

Article L3141-16 du Code du travail
A défaut de stipulation dans la convention ou l'accord conclus en application de l'article L. 3141-15, l'employeur :
Définit après avis, le cas échéant, du comité d'entreprise ou, à défaut, des délégués du personnel :
a) La période de prise des congés ;
b) L'ordre des départs, en tenant compte des critères suivants :
[...]
2° Ne peut, sauf en cas de circonstances exceptionnelles, modifier l'ordre et les dates de départ moins d'un mois avant la date de départ prévue.

Il est fait mention que vous avez un pouvoir de définir l'ordre des congés. Mais il n'est nullement indiqué que celui-ci est limité à un certain nombre de jours.

CB

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Employeurs a t’il droit de m’imposer une journée de congés et me les deconter de mes congés payer
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Pierrecastor Messages postés 41467 Date d'inscription mercredi 5 novembre 2003 Statut Modérateur Dernière intervention 30 mai 2024 4 523
24 août 2018 à 13:23
Salut

Oui, il a le droit.
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