Congé et jour férié
kaliwoda
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7 juin 2016 à 14:53
hoquei44 Messages postés 16367 Date d'inscription dimanche 19 janvier 2014 Statut Membre Dernière intervention 3 décembre 2024 - 7 juin 2016 à 15:27
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hoquei44
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7 juin 2016 à 15:27
7 juin 2016 à 15:27
Bonjour,
Il doit y avoir une erreur, si vous travaillez le samedi, votre entreprise doit être sous le régime des jours de "congés ouvrable". C'est à dire que vous cumulé 2.5 jours de congés par mois.
Si c'est bien le cas, alors quand vous prenez une semaine de congés complète, alors l'employeur doit vous décompter 6 jours de congé (s'il ne vous décompte que 5 jours vous auriez 6 semaines de congés payé par an au lieu de 5).
S'il y a un jour férié, dans la semaine alors la semaine ne vous est compté que pour 5 jours.
Par contre, les demis journée de congés payés cela n'existe pas. Les journées doivent être prises (ou plutôt données) entière.
Pour résumer, non leur pratique n'est pas légal : ils ne comptent pas les jours correctement.
CB
Il doit y avoir une erreur, si vous travaillez le samedi, votre entreprise doit être sous le régime des jours de "congés ouvrable". C'est à dire que vous cumulé 2.5 jours de congés par mois.
Si c'est bien le cas, alors quand vous prenez une semaine de congés complète, alors l'employeur doit vous décompter 6 jours de congé (s'il ne vous décompte que 5 jours vous auriez 6 semaines de congés payé par an au lieu de 5).
S'il y a un jour férié, dans la semaine alors la semaine ne vous est compté que pour 5 jours.
Par contre, les demis journée de congés payés cela n'existe pas. Les journées doivent être prises (ou plutôt données) entière.
Pour résumer, non leur pratique n'est pas légal : ils ne comptent pas les jours correctement.
CB
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