Priorité dans le poste de travail
ulysse1010
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doris33 Messages postés 51084 Date d'inscription Statut Contributeur Dernière intervention -
doris33 Messages postés 51084 Date d'inscription Statut Contributeur Dernière intervention -
Bonjour,
Dans mon entreprise, il y a actuellement deux postes de travail identiques. Il est cependant prévu une suppression de l'un de ces deux postes suite à une restructuration. Exerçant dans l'un de ces deux postes, je me retrouve en "concurrence" pour conserver mon poste de travail sur ce site. Je souhaiterais savoir quelle personne sera prioritaire pour conserver le dernier poste vacant sachant que l'un des employés (mon collègue) est fonctionnaire et a une ancienneté supérieure dans l'entreprise, et l'autre (moi), est salarié de droit privé, a une ancienneté supérieure dans la fonction (dans le grade) et une ancienneté supérieure dans le lieu d'affectation.
Si je dois perdre mon poste, quelles actions puis-je éventuellement entreprendre?
Cordialement
Dans mon entreprise, il y a actuellement deux postes de travail identiques. Il est cependant prévu une suppression de l'un de ces deux postes suite à une restructuration. Exerçant dans l'un de ces deux postes, je me retrouve en "concurrence" pour conserver mon poste de travail sur ce site. Je souhaiterais savoir quelle personne sera prioritaire pour conserver le dernier poste vacant sachant que l'un des employés (mon collègue) est fonctionnaire et a une ancienneté supérieure dans l'entreprise, et l'autre (moi), est salarié de droit privé, a une ancienneté supérieure dans la fonction (dans le grade) et une ancienneté supérieure dans le lieu d'affectation.
Si je dois perdre mon poste, quelles actions puis-je éventuellement entreprendre?
Cordialement
A voir également:
- Priorité d'embauche ancienneté
- Ancienneté - Guide
- Prime ancienneté syntec - Accueil - Rémunération et paye
- Modele promesse d'embauche - Guide
- Priorité handicap logement social forum - Forum Louer un logement
- Congé parental ancienneté inférieure à 1 an - forum - Forum salariés
La législation juridique et financière évolue en permanence...
Je vous remercie pour votre commentaire. Je souhaiterais savoir si vous pourriez m'apporter des précisions, notamment sur l'ancienneté et dans ce cas précis savoir si l'ancienneté au sein de l'entreprise "l'emporte" sur l'ancienneté au sein du grade et de la fonction. (je ne trouve aucun texte ni même dans la convention collective de La Poste pouvant définir cette précision).
Cordialement.
c'est l'ancienneté au sein de l'entreprise qui l'emporte. Un nouvel embauché sera le premier à partir a situation familiale, grade, age egal avec un "ancien".
Cordialement
Je vous remercie pour votre collaboration. Cependant, je ne suis pas un nouvel embauché. Simplement, suite à une réorganisation du service au sein de mon entreprise, sur 2 postes qui étaient identiques, 1 seul va être conservé; la question se pose de savoir qui va garder ce poste entre un employé dont l'ancienneté est de 20 ans dans l'entreprise mais seulement 2 ans dans ce poste et entre un employé ayant 15 ans d'ancienneté dans l'entreprise mais exerçant dans ce poste depuis 5 ans.
Cdt
maylin27 a répondu "c'est l'ancienneté au sein de l'entreprise qui l'emporte. "
"Un nouvel embauché sera le premier à partir a situation familiale,"
cela veut dire le dernier embauché sera le premier à partir.
Cordialement