reprendre au 100%

Question

Bonjour 
Depuis deux ans je travail à 80% pour pouvoir garder ma fille ; cette année je devais reprendre a 100% (mon enfant rentre a l'école et pour le mercredi j'ai trouver une place pour la garde) mais a cause de  l'incompétence de  mrs Gaudin ; je me trouve avec  le vendredi sans activités dans l'école , et je dois reprendre a 80% encore une fois  . Le problème c'est maintenant mon patron ne veut pas que je reprendre a 100% (même après passe le `petit inconvénient `GAUDIN) et veut que je signe un papier en dissent que je vais rester a 80% pour toujours. C'est légal ? MERCI POUR VOTRE AIDE

jfqld · Answer

que vous passiez de 80% à 100% ou de 100 à 80%.

1) le salarié en fait une demande écrite
2) l employeur donne son accord en lui donnant un avenant (que l employé accpete ou refuse)
3) ce n est pas à l employé d établir un tel document mais l employeur doit établir un avenant

Reprendre au 100%

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