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Litiges avec mon employeur

famyaba Messages postés 1 Date d'inscription jeudi 17 juillet 2014 Statut Membre Dernière intervention 17 juillet 2014 - 17 juil. 2014 à 00:32
 famyaba - 17 juil. 2014 à 10:10
je suis embauchée comme assistante de direction depuis 4ans,mais depuis le début de l'année on m'a muté à l'accueil en me disant que c'est temporaire vu que la personne qui occupé ce poste a eu une promotion au sein de la structure
mais depuis 2 mois je me rends compte que mon employeur a décidé de recruter une autre personne comme assistante de direction sans pour autant me prévenir
je voudrais savoir que prévoit la loi dans ce cas de figure car il cherche à me faire démissionner ou à me rétrograder

1 réponse

Réponse 1 / 1
jfqld Messages postés 9070 Date d'inscription jeudi 18 septembre 2008 Statut Membre Dernière intervention 28 mai 2018 3 506
17 juil. 2014 à 07:06
une loi ??
changement de poste donc changement de contrat.
il doit vous établir un avenant
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famyaba
17 juil. 2014 à 10:10
il ne le fera pas car c'est par hasard que j'ai su ce qu'il compte faire
je ne compte pas accepté vu que c'est me rétrograder,cela va faire tache à mon cv
savez vous ce que la loi sénégalaise prévoit dans ce cas
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