Faute grave
aliceantoinette
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Enka1 Messages postés 16105 Date d'inscription samedi 6 juillet 2013 Statut Membre Dernière intervention 13 juillet 2019 - 8 nov. 2013 à 22:16
Enka1 Messages postés 16105 Date d'inscription samedi 6 juillet 2013 Statut Membre Dernière intervention 13 juillet 2019 - 8 nov. 2013 à 22:16
A voir également:
- Faute grave
- Embauche après licenciement pour faute grave - Forum licenciement
- Témoignage licenciement pour faute grave - Forum salariés
- Liste faute grave assistant maternelle - Forum salariés
- Problème avec mon assistante maternelle ✓ - Forum salariés
- Montant indemnisation faute inexcusable de l'employeur forum ✓ - Forum salariés
1 réponse
Enka1
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Modifié par Enka1 le 8/11/2013 à 22:19
Modifié par Enka1 le 8/11/2013 à 22:19
Bonsoir,
Comme tu en as parlé à ton directeur, il peut effectivement toujours y avoir un arrangement avec ta boîte.
Mais également, tu es dans la position de la personne qui a tous les risques d' être licenciée pour faute grave ou lourde, avec même en prime, se retrouver avec une plainte pénale.
Au niveau des droits au chômage, un licenciement pour faute ne les fait pas disparaître.
Au pays des aveugles, les borgnes sont rois ...
Comme tu en as parlé à ton directeur, il peut effectivement toujours y avoir un arrangement avec ta boîte.
Mais également, tu es dans la position de la personne qui a tous les risques d' être licenciée pour faute grave ou lourde, avec même en prime, se retrouver avec une plainte pénale.
Au niveau des droits au chômage, un licenciement pour faute ne les fait pas disparaître.
Au pays des aveugles, les borgnes sont rois ...