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Rupture d'un cdd pour un autre travail à 600km

Tiphaine27000 Messages postés 1 Date d'inscription vendredi 8 mars 2013 Statut Membre Dernière intervention 8 mars 2013 - 8 mars 2013 à 15:48
Valenchantée Messages postés 23513 Date d'inscription samedi 8 octobre 2011 Statut Contributeur Dernière intervention 7 novembre 2022 - 14 mars 2013 à 19:50
Bonjour,

Voilà, je vous explique ma situation.
J'ai arrêté mon CDD (démission avec accord de la direction) avant la fin car je rejoins mon conjoint qui travail à 600 km de chez moi. J'ai trouvé un autre travail là bas, un CDI. Je souhaite savoir si j'ai droit au préavis de 1 mois pour ma location.

Merci de votre aide
A voir également:

3 réponses

Réponse 1 / 3
Valenchantée Messages postés 23513 Date d'inscription samedi 8 octobre 2011 Statut Contributeur Dernière intervention 7 novembre 2022 5 534
8 mars 2013 à 15:53
Bonjour,

Non, puisqu'il s'agit d'une démission.
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Réponse 2 / 3
tiphaine27000
8 mars 2013 à 16:24
Merci de vos reponse. Pour moi c'est pas comme une démission car mon patron est d'accord. Donc plus en accord commun. Et en plus je pars pour un cdi...
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Valenchantée Messages postés 23513 Date d'inscription samedi 8 octobre 2011 Statut Contributeur Dernière intervention 7 novembre 2022 5 534
8 mars 2013 à 16:25
Accord ou pas, vu que de toute manière, un CDD doit être effectué jusqu'à son terme, votre départ est bien une démission ... vous n'avez pas droit au préavis réduit.
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maylin27 Messages postés 26041 Date d'inscription mercredi 2 février 2011 Statut Contributeur Dernière intervention 11 mai 2021 8 723
Modifié par maylin27 le 10/03/2013 à 10:29
Je confirme. Le non renouvellement d'un CDD oui, la ruputure d'un CDD NON,meme a l'amiable car n'entre pas dans les cas prévus par la loi; Seule la rupture conventionnelle (avec la convention signée)ouvre le droit au préavis réduit. Un accord tacite non, car pas réglementé. Donc, dans votre cas, 3 mois de préavis. Vous pouvez partir a tout moment durant ce préavis, mais vous restez redevable du loyer et des charges durant tout le préavis, sauf si relocation entre temps.
Cordialement
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Réponse 3 / 3
Nico.Beziers Messages postés 1263 Date d'inscription jeudi 8 novembre 2012 Statut Membre Dernière intervention 3 février 2014 787
8 mars 2013 à 16:04
On peut dire aussi "Oui", car suite à votre démission, vous êtes logiquement sans emploi, de ce fait, le préavis est réduit à 1 mois...
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Valenchantée Messages postés 23513 Date d'inscription samedi 8 octobre 2011 Statut Contributeur Dernière intervention 7 novembre 2022 5 534
8 mars 2013 à 16:10
Non Nico, car il ne s'agit pas d'être "sans emploi" mais "d'avoir perdu un emploi" : nuance de taille ! et quand on dit "perdu", ça veut dire qu'on n'a rien à y voir (pour enfoncer le clou).
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Nico.Beziers Messages postés 1263 Date d'inscription jeudi 8 novembre 2012 Statut Membre Dernière intervention 3 février 2014 787
14 mars 2013 à 18:24
A oué pas con... Je me demandais à juste titre, si juste le fait d'être au chômage jouait ou la façon d'y avoir été jouait !
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Valenchantée Messages postés 23513 Date d'inscription samedi 8 octobre 2011 Statut Contributeur Dernière intervention 7 novembre 2022 5 534
14 mars 2013 à 19:50
ben nan, ça ne suffit pas : ça dépend des conditions qui ont amené au chômage ...
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