Mise en quarantaine pour....mauvaises odeurs

Bonjour,


Le titre fais rire, moi pas, je me retrouve isolé dans un bureau parce que je dégage(ais) des mauvaises odeurs. pourtant il n'y a pas plus rigoureux que moi sur l'hygiene, je me lave deux fois par jours et change de sous vêtements au même rythme, les parfums, anti-transpirants 72h ou autres n'y font rien. Ces désagréments sont liés à une maladie dont l'un des signes est cette odeur. J'ai été opéré pour ça, cela devrait être réglé.
les conséquences malheureusement sont plus graves, la raison "bidon" qui m'avait été donné, surtout, la manière dont cela c'est fait (j'étais absent le jour ou ma collègue est partie) on joué sur mon moral, perfectionniste, bon ingénieur dit-on, je me suis remis en cause, j'ai consulté en psychiatrie et me voila sous tranquillisant très puissants (risperdal et paroxétine) . je ne supporte pas l'injustice et le mensonge, j'aurais préféré qu'on me dise directement les choses et je l'aurais expliqué, ces évènements ont provoqués chez moi des troubles paniques.
C'est sur, je ne portais pas une pancarte pour dire "attention, je sans mauvais parce que j'ai telle maladie mais je me soigne, ca va passer"
Ma question est donc de savoir si une telle mise en quarantaine, notamment aux vus des conséquences psychologiques que cela entraine, ne vont pas a l'encontre du code du travail. Dois je en faire mention à la médecine du travail ou essayer de m'accommoder de cette mise en quarantaine avec philosophie.
J'envisage bien entendu très sérieusement une mutation mais cela demandera un peu de temps.

merci pour vos réponses