A voir également:
- Que vais-je toucher??
- Quel est le revenu fiscal de référence pour toucher la prime rénov ? - - Travaux-Construction
- Peut on toucher un rappel de laah ✓ - Forum CAF
- Toucher tout son chômage en une seule fois - Forum Chômage
- L'inspecteur a touché le volant mais je l'ai eu - Forum Automobile
- Puis je toucher le rsa si mon conjoint travaille - Forum RSA
1 réponse
Bonjour,
Est ce que ce que j'ai travailler va être déduis des ASSEDIC?
Oui mais ce que vous ne toucherez pas ce mois-ci vous sera versé à la fin de votre période d'indemnisation (ça prolongera d'autant le nombre de jours indemnisés), ce n'est pas perdu, donc.
Par exemple : si votre salaire journalier de référence est de 30€, et que vous avez gagné 300€ brut en intérim, ils calculeront 300/30 = 10 jours, donc au lieu de toucher 30 jours d'indemnisation Pôle Emploi, vous n'en toucherez que 20 ce mois-ci, mais votre indemnisation sera prolongée de 10 jours.
http://www.pole-emploi.fr/candidat/le-complement-d-allocations-are-en-cas-de-@/suarticle.jspz?id=15334
Vous pouvez cumuler complément d'ARE et salaire pendant 15 mois, consécutifs ou non (pas de limite si vous avez plus de 50 ans), à condition de ne pas dépasser 110h de travail/mois, et 70% de votre salaire précédent.
Cdlt
Est ce que ce que j'ai travailler va être déduis des ASSEDIC?
Oui mais ce que vous ne toucherez pas ce mois-ci vous sera versé à la fin de votre période d'indemnisation (ça prolongera d'autant le nombre de jours indemnisés), ce n'est pas perdu, donc.
Par exemple : si votre salaire journalier de référence est de 30€, et que vous avez gagné 300€ brut en intérim, ils calculeront 300/30 = 10 jours, donc au lieu de toucher 30 jours d'indemnisation Pôle Emploi, vous n'en toucherez que 20 ce mois-ci, mais votre indemnisation sera prolongée de 10 jours.
http://www.pole-emploi.fr/candidat/le-complement-d-allocations-are-en-cas-de-@/suarticle.jspz?id=15334
Vous pouvez cumuler complément d'ARE et salaire pendant 15 mois, consécutifs ou non (pas de limite si vous avez plus de 50 ans), à condition de ne pas dépasser 110h de travail/mois, et 70% de votre salaire précédent.
Cdlt
La législation juridique et financière évolue en permanence...