Puis je attaquer au Prud 'hommes
Bonjour,
Voila j'était intérimaire au sein d'une entreprise et le responsable m'avait proposer un prolongement de contrat jusqu'à aout mais récemment elle a décidé de ne pas me prolonger a cause de mon comportement je m'explique d'autres intérim travaillant dans la même entreprise serait venu se plaindre de moi et la principal raison et que j'aurait dit "je m'en fou j'ai pas besoin de travailler parce que mon contrat dur jusqu'à août" mais je n'est jamais dit cela ! Alors que aucun chef d'atelier ne s'est plaint de mon travail, et que je suis apprécié par d'autre salarié et c'est la premier fois qu'on me fait ce coup la...
j'espère que vous pourrai me conseiller merci.
Voila j'était intérimaire au sein d'une entreprise et le responsable m'avait proposer un prolongement de contrat jusqu'à aout mais récemment elle a décidé de ne pas me prolonger a cause de mon comportement je m'explique d'autres intérim travaillant dans la même entreprise serait venu se plaindre de moi et la principal raison et que j'aurait dit "je m'en fou j'ai pas besoin de travailler parce que mon contrat dur jusqu'à août" mais je n'est jamais dit cela ! Alors que aucun chef d'atelier ne s'est plaint de mon travail, et que je suis apprécié par d'autre salarié et c'est la premier fois qu'on me fait ce coup la...
j'espère que vous pourrai me conseiller merci.
8 réponses
-
hello
votre contrat se finit quand ? -
la semaine dernière mais j'avais convenu avec le responsable d'une prolongation de contrat devant témoins
-
et depuis vous travaillez sans contrat ??
-
non je ne travail plus du tout
-
quel est le problème alors ? votre cdd a pris fin à la date prévue !
-
normalement j'aurai du être prolonger !
-
vous avez une preuve écrite de la prolongation ?
-
non mais j'ai des témoins
La législation juridique et financière évolue en permanence...