Indemnité pour rupture conventionnelle

Jean -  
caroledu92 Messages postés 16143 Date d'inscription   Statut Contributeur Dernière intervention   -
Bonjour,
Je souhaiterais savoir si l'employeur est obligé de me verser une indemnité en cas de rupture conventionnelle. A ma connaissance cela devrait représenter 1/5 du brut par an soit moins de EUR 300 dans mon cas. Cela semble poutant être la raison principale du refus de mon radin d'employeur pour effectuer cette démarche. Si cela est obligatoire, je vais lui proposer de le rembourser de cette indemnité car lui ne voit que ma démission pour clôre le contrat.
SVP, que me reste-t-il comme option pour quitter cet emploi le plus rapidement sans perdre mes allocs chômage ?
Merci.
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1 réponse

caroledu92 Messages postés 16143 Date d'inscription   Statut Contributeur Dernière intervention   4 690
 
Bonjour

Votre employeur est obligé de vous verser le minimum légal (que vous avez cité) ou conventionnel si il est + intéressant (voir votre convention collective)

Vous ne pourrez pas lui rendre
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