Préavis pendant congés mat

marinap - 17 nov. 2011 à 10:42
caroledu92 Messages postés 14793 Date d'inscription vendredi 28 janvier 2011 Statut Contributeur Dernière intervention 15 septembre 2024 - 24 nov. 2011 à 14:53
Bonjour,
je suis actuellement en congés maternité jusqu'au 2 février 2012.
je souhaite démissionner de mon travail (CDI), j'ai un préavis de 2 mois, puis je faire mon préavis pendant mon congés maternité et ne pas retourner au travail ?
par avance merci pour vos réponses

6 réponses

BarbieTM Messages postés 13892 Date d'inscription lundi 5 juillet 2010 Statut Contributeur Dernière intervention 20 juin 2014 5 761
Modifié par BarbieTM le 17/11/2011 à 10:44
Bonjour,

En congé maternité, vous pouvez démissionner sans préavis :

https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F2883
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caroledu92 Messages postés 14793 Date d'inscription vendredi 28 janvier 2011 Statut Contributeur Dernière intervention 15 septembre 2024 4 623
17 nov. 2011 à 10:45
Bonjour

Vous n'avez pas de préavis

A lire : https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F2883
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BarbieTM Messages postés 13892 Date d'inscription lundi 5 juillet 2010 Statut Contributeur Dernière intervention 20 juin 2014 5 761
17 nov. 2011 à 10:48
On s'est croisées ;-)

Au moins, les réponses se confirment !
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caroledu92 Messages postés 14793 Date d'inscription vendredi 28 janvier 2011 Statut Contributeur Dernière intervention 15 septembre 2024 4 623
17 nov. 2011 à 10:49
Avec le même lien !! trop fortes !!
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vous êtes trop synchro ! merci beaucoup, vous me conseillez de l'envoyer seulement 15 jours avant, pas maintenant ?
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BarbieTM Messages postés 13892 Date d'inscription lundi 5 juillet 2010 Statut Contributeur Dernière intervention 20 juin 2014 5 761
17 nov. 2011 à 11:17
Vous l'envoyez quand bon vous semble. Le tout est de l'envoyez en reco A/R, en précisant la date de démission.
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ils ne peuvent pas me dire de partir avant si je l'envoi fin novembre ?
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BarbieTM Messages postés 13892 Date d'inscription lundi 5 juillet 2010 Statut Contributeur Dernière intervention 20 juin 2014 5 761
17 nov. 2011 à 11:26
Théoriquement non, si vous précisez bien sur votre courrier "je vous informe de ma démission, prenant effet à telle date".

Pour éviter qu'ils ne vous considère démissionnaire sur le champs, vous pouvez ne l'envoyer que 15 jours avant votre date fixée.
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ils sont tellements tordus, que j'ai peur qu'ils m'imposent un preavis de 2mois. Peu importe la convention, congés mat pas de préavis c'est sur ? je vous embete plus apres !
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BarbieTM Messages postés 13892 Date d'inscription lundi 5 juillet 2010 Statut Contributeur Dernière intervention 20 juin 2014 5 761
17 nov. 2011 à 11:33
Oui, c'est sûr !
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caroledu92 Messages postés 14793 Date d'inscription vendredi 28 janvier 2011 Statut Contributeur Dernière intervention 15 septembre 2024 4 623
17 nov. 2011 à 11:51
S'ils vous embêtent, montrez leur l'Article L1225-34 du Code du Travail !

https://www.legifrance.gouv.fr/codes/id/LEGIARTI000006900916/2011-11-17/
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bonjour je vous embête à nouveau, l'inspection du travail me dit que j'ai 2 mois de préavis !!!!! HELP
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caroledu92 Messages postés 14793 Date d'inscription vendredi 28 janvier 2011 Statut Contributeur Dernière intervention 15 septembre 2024 4 623
24 nov. 2011 à 10:40
Bonjour

Mais bien sûr ! Et vous accoucherez au bureau aussi ??

Blague à part, avez-vous parler le l'article L1225-34 à l'Inspecteur du Travail ?
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j'ai accouché !!!!
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BarbieTM Messages postés 13892 Date d'inscription lundi 5 juillet 2010 Statut Contributeur Dernière intervention 20 juin 2014 5 761
24 nov. 2011 à 10:57
Félicitations !
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vous confirmez donc les 15 jours ?
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BarbieTM Messages postés 13892 Date d'inscription lundi 5 juillet 2010 Statut Contributeur Dernière intervention 20 juin 2014 5 761
24 nov. 2011 à 11:00
Oui...
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caroledu92 Messages postés 14793 Date d'inscription vendredi 28 janvier 2011 Statut Contributeur Dernière intervention 15 septembre 2024 4 623
24 nov. 2011 à 11:07
Oupps pardon...Il fallait que je relise tout ! Félicitations aussi !
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caroledu92 Messages postés 14793 Date d'inscription vendredi 28 janvier 2011 Statut Contributeur Dernière intervention 15 septembre 2024 4 623
24 nov. 2011 à 14:53
Bonjour

Comme le dit BarbieTM, tout est dans le 1er lien !

Sinon, voici l'article de loi à montrer à votre employeur...et à l'Inspecteur du Travail !!!

https://www.legifrance.gouv.fr/codes/id/LEGIARTI000006900954/2011-11-24/
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