congé parental débuté en cours de mois

Question

Bonjour, 

j'ai débuté un congé parental d'éducation à temps partiel (80) % mi septembre. je viens de recevoir mon bulletin de salaire et mon employeur n'a pas fait le prorata, il m'a compté tout le mois septembre à 80%!
est-il en droit de le faire?
je remercie d'avance ceux qui pourraient me donner réponse.
cordialement

vonvon · Answer

Bonjour

En prenant un congé parental et en travaillant à temps partiel vous avez signé obligatoirement un nouveau contrat.

Si ce n'est pas le cas, vous devriez indiquer quel genre de contrat vous avez signé à votre embauche dans la société (CDI ou CDD, à temps plein o à temps partiel)?

Vous pouvez également vous renseignez auprès de l'inspection du travail qui vous indiquera si la décision de votre employeur et légale ou pas.

louise · Answer

bonjour et merci Vonvon,
l'erreur a été corrigé par mon employeur.
mais par contre je n'ai pas signé de nouveau contrat pour mon passage à temps partiel.

picsharp · Answer

en cas de prise de congé parental à temps partiel, je m'étonne de la nécessité de signer un nouveau contrat avec l'employeur
le congé parental est financé à 20 % par la caf ou sécu
à partir du moment ou l'employeur a l'info, il applique le temps partiel

auquel cas, cela voudrait dire que si on bénénfice d'un congé parental à 100 %, l'employeur devrait faire un avenant....

une simple lettre suffit pour informer son salarié comme quoi on a pris bonne note de son congé parental qui s'achèvera le....

Congé parental débuté en cours de mois

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