Interdire de passer un entretien d'embauche
Résolu
daw
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marionnette30 Messages postés 4785 Date d'inscription Statut Contributeur Dernière intervention -
marionnette30 Messages postés 4785 Date d'inscription Statut Contributeur Dernière intervention -
Bonjour,
Je suis actuellement en CDD mais je recherche activement un CDI.
Mes horaires de travail ne me permettent pas de passer un entretien professionnel (lundi au vendredi 9/17H30).
Si je demande à mon employeur actuel de me dégager quelques heures pour aller passer un entretien d'embauche peut-il me le refuser?
Peut-on rompre un cdd pour un poste dans la fonction publique?
Pour la convention collective d'animation, j'ai lu qu'on ne peut pas rompre un cdd seulement un cdi. Est ce vrai?
Cordialement
Je suis actuellement en CDD mais je recherche activement un CDI.
Mes horaires de travail ne me permettent pas de passer un entretien professionnel (lundi au vendredi 9/17H30).
Si je demande à mon employeur actuel de me dégager quelques heures pour aller passer un entretien d'embauche peut-il me le refuser?
Peut-on rompre un cdd pour un poste dans la fonction publique?
Pour la convention collective d'animation, j'ai lu qu'on ne peut pas rompre un cdd seulement un cdi. Est ce vrai?
Cordialement
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2 réponses
Pour être plus précis, Le CDD peut être rompu à l’initiative du salarié s’il justifie d’une embauche à durée indéterminée. Sinon, l'employeur peut tout à fait te refuser une absence pour un entretien d'embauche durant tes heures de travail (mais il ne peut refuser des congés payés !).
La législation juridique et financière évolue en permanence...