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2 réponses
suite a une maladie proféssionelle , la médecine du travail m'a reconnu inapte ce qui a entraine mon licenciement ayant éte malade de octobre 2007 a juin 2009 l'employeur me paye seulement 1 an de conges (periode 2008 ) et refuse de prendre en compte l'année 2009 est ce normal merci